老人受伤一定要认定为工伤吗
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劳动者在工作期间，有时不可避免会发生意外事件导致自己受伤。我国《社会保险法》第三十六条规定，职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。根据《工伤保险条例》，我们知道，劳动者受伤一旦被认定为工伤，不仅看病不用掏自己一分钱腰包，工伤期间用人单位还要按时支付工资；如果认定为伤残，用人单位还要支付护理费，还有伤残补助金领取。对于已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系处理，这就是说这些老人在提供劳动过程中受伤，是不能认定为工伤的，只能按照劳务关系，依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》来主张自己的合法权益。，对于这一规定，许多学者、非常不认同。他们认为，劳动法并没有禁止用人单位招录超过退休年龄的员工，《劳动法》只是禁止用工单位招用未满十六周岁的未成年人，并未禁止用人单位录用已经到达退休年龄的人员。同时，《劳动合同法》规定，用人单位自用工之日起即与职工建立劳动关系。因此，不能把达到法定退休年龄以上的人员排除在劳动关系的主体之外。当然，现实中，也有一些超过退休年龄的老人在工作中受伤被认定为“工伤”的。这是因为，最高人民法院《关于超过法定退休年龄的进城务工农民在工作时间内因工作原因伤亡的应否适用〈工伤保险条例〉请示的答复》指出：用人单位聘用的超过法定退休年龄的务工农民，在工作时间内、因工作原因伤亡的，应当适用《工伤保险条例》的有关规定进行工伤认定。这也就是说对于超龄农民工老人，在工作中受伤，有可能会被认定为工伤。大家可能会说，为什么是“有可能”，不是“肯定”呢这是因为，最高法院的答复只是答复，并非是司法解释，不具有法律适用的普遍性，在目前法律空白的情况下，各地、不同法官对此有不同的看法，由此会出现不同的裁判结果。
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骑手受伤是存在劳动关系是认定工伤。相比职业工伤保险，商业保险提供的保障额度有限。在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害，工作时间前后在工作场所内都认定为工伤，骑手受伤后自身还需要负担一定比例的医疗费用，并且养伤期间没有任何收入来源和误工补贴。
代班人在公司从事工作时受伤，不能享受工伤待遇。用人单位之于工伤仅限于职工，构成工伤的前提是伤残员工必须与用人单位存在劳动关系。据工伤保险条例规定，劳动关系具有人身属性，不能替代，所以代班人是不能享受工伤赔偿的。
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试工时受伤能认定为工伤吗试工时受伤可以认定为工伤。员工有下列情形之一的，应当认定为工伤： 1、因工作原因在工作时间和工作场所受到事故伤害的； 2、工作时间前后在工作场所从事与工作有关的预备或收尾工作，受到事故伤害的； 3、在工作时间和工作场所，因履行职责受到暴力等
2022.04.11 1,930 -
工伤认定一定要老板签字吗工伤认定还是否要老板签字：工伤认定老板不签字是不会有影响的，依据国家的有关规定用人单位未按规定为职工提出工伤认定申请,受到事故伤害或者患职业病的职工或者其直系亲属、工会组织提出工伤认定申请,职工所在单位是否同意(签字、盖章),不是必经程序。
2020.12.20 428 -
工伤一定要做工伤认定吗工伤必须做工伤认定，经工伤认定为工伤才可以依法享受工伤保险待遇。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定；用人单位未申请的，由工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之
2020.05.12 468
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非工作受伤能认定为工伤吗
职工从事非本职工作受伤的一般不能认定为工伤，但是因工作受伤一般都属于工伤，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所
2022-07-15 15,340 -
临时工受伤能认定为工伤吗
工地临时工受伤符合以下情形的可以认定为工伤： 《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工
2021-07-22 15,340 -
代班受伤能认定为工伤吗
根据我国的《工伤保险条例》第二条规定：“中华人民共和国境内的各类企业、有雇工的个体工商户（以下称用人单位）应当依照本条例规定参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工（以下称职工）缴纳工伤保险费。”可见用
2022-07-10 15,340 -
代班受伤能认定为工伤吗?
根据我国的《工伤保险条例》第二条规定：“中华人民共和国境内的各类企业、有雇工的个体工商户（以下称用人单位）应当依照本条例规定参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工（以下称职工）缴纳工伤保险费。”可见用
2022-05-29 15,340
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工伤认定需要本人去吗工伤认定需要本人去。工伤认定申请可以个人去也可以公司去，公司申请工伤认定可以不需要本人去，但是工伤鉴定必须本人去。公司申请工伤认定和个人申请工伤认定的程序有一些区别。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当
2,048 2022.05.11 -
00:59
工伤认定没有伤残鉴定吗工伤认定有没有伤残鉴定，需视情况而定： 1、工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上，在其医疗终结或医疗期满之后，由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为，如果认定为工伤后，经过医疗治疗后，实际没有影响肢体功
1,896 2022.09.05 -
01:12
工伤认定标准根据我国工伤保险条例中规定的法定工伤情节有七种，分别为：1、在工作时间或场所内，因工作原因导致的受伤情况；2、在筹备与工作相关工作，在工作时间前后或场所内受到伤害的情况；3、因履行工作职责而受到的意外事故或暴力的情况；4、患上职业病的情况；
10,113 2022.04.17
