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下岗女干部50岁还能领取退休金吗

2021-11-29 22:54

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2021-11-29回复

专业分析:

一些省份规定,原为国有和集体企业干部的女职工连续两年在工人岗位工作,达到50岁(含50岁)以上的,用人单位可以根据女职工的退休条件申请退休。原干部身份的女职工年龄在50周岁以上,有下列情况:下岗到中心领取基本生活费,与企业协议保留养老保险关系,办理企业内部退休,因企业破产或解除劳动合同失业两年以上,下岗到中心后未再就业的,可以根据女职工的退休条件办理退休。但是,各地的规定不同,具体需要结合当地的政策条件。

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下岗女干部50岁的情况,如果身体不能坚持工作的,经过批准可以提前进行离职。根据法律和有关规定,省、自治区、直辖市人民代表大会常务委员会正副主任、委员,政协常务委员会主席、副主席,任期届满已到退休年龄的,一般可以在任期届满后办理退休手续。

章法律师

广东律参律师事务所

1、国家法律规定的正常退休年龄,女职工年满50周岁,在管理技术岗位的女职工年满55周岁。 2、从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年、从事井下和高温工作累计满9年、从事其他有害健康的工作累计满8年,女职工满45周岁,缴费年限满15年。 3、因病或非因工致残,经市劳动能力鉴定委员会确认完全丧失劳动能力,女职工年满45周岁,缴费年限满15年。

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