哪些公司赔偿职工工伤险

用人单位为职工参加工伤保险的，职工发生工伤后，工伤保险基金负责赔偿相关项目，法律规定用人单位负责赔偿的项目，由用人单位赔偿；用人单位未为职工参加工伤保险的，职工发生工伤后，法律规定的所有工伤赔偿项目由用人单位负责赔偿。工伤保险基金支付的项目：工伤职工治疗期间，工伤保险基金支付工伤医疗费、住院伙食补助费、护理费、统筹地区以外医疗所需的交通住宿费；工伤职工治疗期满，经鉴定构成残疾的，工伤保险基金应当按照残疾等级支付一次性残疾补助金、一至四级残疾补助金、一次性工伤医疗补助金、残疾评估后的生活护理费、残疾器具补助金和工伤康复费；工伤死亡的，工伤保险基金支付丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工伤补助金。用人单位支付的项目：工伤职工治疗期间的停工工资；工伤职工伤残评定后，五级、六级伤残的伤残津贴、五级至十级伤残的一次性伤残就业补助金、在职伤残补助金由用人单位支付。用人单位未参加职工工伤保险的，法律规定工伤保险基金支付的项目全部由用人单位支付。

《社会保险基金财务制度》第三十条 工伤保险基金支出包括工伤保险待遇支出、劳动能力鉴定支出、工伤预防费用支出、补助下级支出、上解上级支出、其他支出。工伤保险待遇支出指经工伤认定后职工应享受由工伤保险基金负担的支出。具体包括工伤医疗待遇支出、伤残待遇支出和工亡待遇支出。其中，工伤医疗待遇支出是指治疗工伤的医疗费用、康复费用、安装配置伤残辅助器具所需费用、住院伙食补助费、到统筹地区以外就医的交通食宿费;伤残待遇支出是指经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的工伤人员生活护理费、一次性伤残补助金、一至四级工伤职工按月领取的伤残津贴、五至十级伤残职工按规定领取的一次性工伤医疗补助金、由工伤保险基金支付的工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后领取的养老保险待遇低于伤残津贴以及一至四级工伤职工伤残津贴实际额低于当地最低工资标准由工伤保险基金补充的差额部分;工亡待遇支出是指职工因工死亡后，由工伤保险基金支付给的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。劳动能力鉴定支出指劳动能力鉴定委员会在进行劳动能力初次鉴定、再次鉴定、复查鉴定活动中及工伤职工辅助器具使用等确认工作中产生的，应由工伤保险基金负担的支出。工伤预防费用支出指按规定用于工伤预防的宣传、培训等方面的支出。