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抚恤金由谁来签署确认

2025-01-19 12:11

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2025-01-19回复

专业分析:

根据《中华人民共和国民法典》第一千零二十七条的规定,遗产的继承顺序为:第一顺序为配偶、子女、父母,第二顺序为兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。如果第一顺序继承人无法继承抚恤金,则由第二顺序继承人继承。抚恤金是指单位等给予死者近亲属以及被扶养人的生活补助费,包括物质帮扶和精神抚慰,但不属于遗产。死亡抚恤金发生于死者死亡之后,不属于遗产。如果死者所在单位对抚恤金的给付对象有规定,则按规定进行处理;若没有对给付对象做出具体规定,则应是近亲属共有。抚恤金的分配需要根据具体情况来分析,不属于遗产的抚恤金是对伤残人员或者死者近亲属的物质帮扶和精神抚慰,这笔款项是不能进行继承的。如果得到抚恤金的本人或者死者近亲属死亡,那么这笔抚恤金才会转化为遗产,可以继承。死亡抚恤金有特殊事项的,包括但不限于:1、死亡抚恤金不需要缴税;2、死亡抚恤金金不能算入个人所得;3、死亡抚养金不属于夫妻共同财产。因此,死亡抚恤金的分配和处理需要遵循相关法规和规定,确保公平合理。

法律依据:

《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定; (三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。 伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。 一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。

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