国家规定职工进厂后什么时候给办
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
劳动法没有具体规定日期,但是前提是不超过1个月进行发放,具体的可以以双方签订劳动合同中约定的工资发放时间为准。用人单位支付劳动者工资,发放当月工资或者次月发放工资都是正常的,超过一个月不发工资则是违法的。
国家没有规定每月工资发放的具体日期。但法律明确规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,而且必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
-
国家规定工厂拆迁员工怎么办
国家规定工厂拆迁,员工继续履行劳动合同的,不进行赔偿。对于因拆迁导致合同终止的,应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者
2022.04.13 426 -
离职后工资什么时候给
辞职时未支付的工资,用人单位应当在收到职工辞职申请并批准后即时发放。但在实务中,职工辞职所在当月工资,公司通常在规定工资发放日发放。也就是说,在职的时候什么时候发工资,辞职当月的工资也在通常工资发放日那一天发放。
2020.08.04 220 -
国家规定什么时候才能结婚
国家规定结婚年龄是:男年满22周岁,女年满20周岁。法定婚龄,简称“婚龄”,是指法律所确认的准予结婚的最低年龄。基于婚姻关系的自然属性和社会属性决定。只有达到一定年龄的当事人才能从心理和身体上达到一定的成熟程度,才能够承担婚姻的后果。
2021.02.20 1,307
-
国家规定离职工资是什么时候发放
法律上并没有明确规定离职工资发放的时间,但在实务中,职工辞职所在当月工资,公司通常在规定工资发放日发放。也就是说,在职的时候什么时候发工资,辞职当月的工资也在通常工资发放日那一天发放。如果用人单位在应
2022-06-09 15,340 -
2018年国家规定什么时候给产假
1、劳动法62条规定:女职工生育享受不少于九十天的产假。2、《女职工劳动保护规定》第8条规定:女职工产假为90天,其中产前休假15天。难产的,增加产假15天。多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假1
2022-04-19 15,340 -
国家什么时候给交
国家早就允许拥有个体工商户营业执照的人去当地社保中心办理个人缴费的社保关系,按缴费基数的20%缴纳养老保险,享受政府的养老保险补贴,不是国家替个体工商户缴纳养老保险
2022-10-27 15,340 -
请问公司规定人员进厂之后什么时候可以辞工
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
2022-10-27 15,340
-
00:52
燃气初装费国家规定什么时候不用交燃气初装费国家规定,到2000年底取消的收费项目。1999年财政部、国家计委在批复地方涉及企业负担的行政事业性收费项目时,已明确规定到2000年底取消的收费项目,必须取消。除统一公布取消的及限期取消的收费项目外,其他涉及住房建设的行政事业性
11,549 2022.04.17 -
00:58
国家全运会什么时候召开?全运会每四年举办一次。中华人民共和国全国运动会简称“全运会”,是中国国内水平最高,规模最大的综合性运动会,首届运动会于1959年9月13日至10月3日在北京举行。全运会每四年举办一次,一般在奥运会结束后一年举行,前三届的间隔时间并不固定,较
1,160 2022.05.13 -
01:00
国家助学贷款什么时候发国家助学贷款一般11月份发。生源地助学贷款是国家助学贷款的一种,家境贫困的大学生可到户籍当地县级资助中心提出申请,审批通过后放款到账就能交学费了。生源地助学贷款有首贷和续贷两种,都是每年必须申请一次,大学生登录学生在线服务体系统,填写贷款申
5,589 2022.05.11