您的位置:法师兄 > 专业问答 > 变更企业法人名称需要变更劳动合同吗

变更企业法人名称需要变更劳动合同吗

2022-12-10 11:02

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

贵州在线咨询顾问团

2022-12-10回复

专业分析:

公司法人与名称变更后劳动合同不需要更改。

法律依据:

根据《劳动合同法》第三十三条规定,用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或投资人等事项,不影响劳动合同的履行。 第三十四条规定,用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效,劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

丰培铭律师

天津东方律师事务所

公司变更名称劳动合同不需要变更。公司变更名称不会对劳动合同有影响,公司和员工都应该履行之前的劳动合同,不用再重新签订劳动合同。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

劳动合同中的单位名称变更,在单位与劳动者协商达成一致后能进行涂改。但是即使不涂改也是可以的,单位的名称变更不会影响劳动合同的履行,该合同仍然对双方具有拘束力。

律师普法更多>>
  • 名称变了需要变更劳动合同吗
    名称变了需要变更劳动合同吗

    名称变了不需要变更劳动合同。用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。因此不需要重新变更合同。如有需要双方协商变更。

    2020.10.17 108
  • 公司名称变更需要做劳动合同变更吗
    公司名称变更需要做劳动合同变更吗

    公司名称变更不需要对劳动合同做变更。企业更换法定代表人,不需要买断工人工龄,重签劳动合同。 根据《劳动合同法》第三十三条规定,用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。也就是说,在公司名称变更时,劳动者

    2020.09.08 103
  • 公司名称变更需要对劳动合同做变更吗
    公司名称变更需要对劳动合同做变更吗

    公司名称变更不需要对劳动合同做变更。企业更换法人代表,不需要买断工人工龄,重签劳动合同。《劳动合同法》规定,用人单位如果变更名称、法定代表人、主要负责人或投资人等事项的,不影响劳动合同的履行,也就是说,劳动者不需要与用人单位再签一次合同

    2020.12.22 104
专业问答更多>>
  • 公司名称变更劳动合同需要变更吗

    公司法人与名称变更后劳动合同不需要更改。

    2022-11-09 15,340
  • 名称变了需要变更劳动合同吗

    视实际情况而定,是否需要改签。 我国法律规定,用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。 用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当

    2022-11-14 15,340
  • 劳动合同中公司名称变更需要变更吗

    公司名称变更或者公司股东变更的,都不影响劳动合同的法律效力,劳动合同继续有效,不需要变更。如要变更,需要取得劳动者的同意。《劳动合同法》第三十三条用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事

    2022-03-16 15,340
  • 公司名称变更需要对劳动合同做变更吗

    公司名称变更不需要对劳动合同做变更。企业更换法定代表人,不需要买断工人工龄,重签劳动合同。 根据《劳动合同法》第三十三条规定,用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的

    2022-06-20 15,340
法律短视频更多>>
  • 企业法人变更劳动合同是否重签 01:02
    企业法人变更劳动合同是否重签

    企业法人变更劳动合同不需要重签。职工与公司的人事关系是与公司直接关联的,这是记录在工商系统里的;公司法人变更只是公司的组织架构变动;用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。用人单位发生合并或者分立等情

    1,215 2022.04.15
  • 企业变更法人需要本人到场吗 00:57
    企业变更法人需要本人到场吗

    企业变更法人需要本人到场。公司法人变更需要法定代表人亲自到场,可以带身份证原件,也可以带复印件。法人的变更,是指法人成立后,其组织、名称、住所、经营范围等重要事项发生的变化。这些事项的变更,可依法人意思自主决定,法人只要作相应的变更登记,即

    2,563 2022.05.11
  • 变更劳动合同 01:00
    变更劳动合同

    变更劳动合同,需要劳动者和用人单位双方达成一致意见,起草新的劳动合同,或者在原合同的基础上变更其中的具体条款。劳动合同的变更必须是在劳动合同依法订立后,在合同尚未履行或者尚未履行完毕之前进行变更;而且对于变更的内容和变更的条款必须经用人单位

    1,903 2022.04.18
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?