2级伤残怎样一次性解决?基本工资1150.
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可以。从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，二级伤残为二十五个月的本人工资。以及工伤保险基金按月支付伤残津贴。且由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。
四级伤残可以享受以下待遇：1、二十一个月的本人工资的一次性伤残补助金；2、按月支付的本人工资百分之七十五的伤残津贴。如果伤残津贴的实际金额低于当地最低工资标准，那工伤保险基金会自动补足差额。当工伤员工达到退休年龄，并且办理退休手续后，伤残津贴就会停发，享受基本养老保险待遇。
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工伤十级一次性伤残补助十级伤残为7个月的本人工资，也就是44100元。职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金3万元；由用人单位支付一次性伤残就业补助金1.5万元。
2020.04.26 457 -
工伤四级伤残一次性赔偿一般来说，我们俗称的工伤四级并不支持一次性赔偿，但如果没有参保的可以双方协商解决。 根据我国《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇： 1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤
2020.12.06 161 -
员工工伤7级伤残一次性赔偿标准怎样算工伤7级伤残为13个月的本人工资。劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
2020.12.02 101
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工伤一级伤残不能一次性解决吗
一级工伤由工伤保险基金支付的伤残津贴和生活护理费，是长期待遇，不可以一次性支付。人力资源社会保障部《关于执行若干问题的意见》人社部发〔2013〕34号十三、由工伤保险基金支付的各项待遇应按《条例》相关
2022-10-17 15,340 -
工伤四级伤残能一次性解决吗
可以一次性解决。 1.支付一次性伤残补助金，标准为：四级伤残为21个月的本人工资。 2.从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工
2022-02-05 15,340 -
工伤一次性解决是按照伤残等级吗
为保护劳动者的利益,工伤1-4级一般不一次性解决。不过，你可以了解你父亲是否为参加了工伤保险的职工，及当地劳动与社会保障部门有无其他具体的规定。比如在重庆，对于达到1-4级伤残的没参加工伤保险的职工，
2022-01-25 15,340 -
五级工伤能一次性解决吗
可以一次性解决。五级工伤赔偿主要有：一次性伤残补助金（18个月的本人工资），工伤医疗补助金（30个月的社平工资），伤残就业补助金（30个月的社平工资），停工留薪期工资（本人受伤前的原福利待遇不变），医
2022-03-28 15,340
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九级伤残军人一次性赔偿金九级伤残军人一次性赔偿金，具体如下： 1、军人因为战争或工作导致伤残的，才可以享受一次性的补助金，因战致残的军人每年给予一次性补助金11530元，因公致残的军人每年给予一次性补助金9260元； 2、九级伤残的军人在退役后没有参加工作的，还可
5,021 2022.06.22 -
00:57
工伤一级伤残怎么赔偿一级伤残工伤的赔偿标准为： 1、可以获得一次性伤残补助金，这个补助金的标准为本人27个月的工资； 2、还可以从工伤保险基金获得伤残津贴，津贴的标准为本人工资的90%； 3、职工达到退休年龄，并且办理退休手续的，就不享受伤残津贴了，职工应当享
1,123 2022.04.17 -
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一次性伤残补助金如何计算职工遭遇工伤的，一次性伤残补助金根据伤残等级和本人工资金额计算，一级伤残的金额是本人27个月工资，二级伤残的金额是本人25个月工资，三级伤残的金额是本人23个月工资，四级伤残的金额是本人21个月工资，五级伤残的金额是本人18个月工资，六级伤
9,540 2022.04.17
