社会保险问题：XX，出一半员工个人出一半，这是否合理？
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
关于社保方面，社保缴费比例由个人缴费和单位缴费组成，社保缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。公司和个人各交一半社保是不符合法规的，你可以以此终止劳动关系。若是加班费不符合法律规定的平日基本工资的1.5倍，周末双倍，法定节假日三倍的要求，你可以以此要求公司补偿。
五险不是公司交一半个人交一半。只有根据要求由个人和单位共同承担的保险（如养老保险、医疗保险、失业保险、住房公积金）才可以按照规定分摊，其中生育保险和工伤保险是由单位负责的，其费用不需要个人承担。五险一金断交不会作废，只要在退休前将基本养老保险、基本医疗保险累计缴纳满15年即可；但基本医疗保险断交会影响医保报销和使用。
-
社保公司交一半员工交一半合法吗我国的社保是由养老、医疗、失业、工伤、生育这五个保险组成，称为五险，其中养老、医疗、失业保险的缴纳，职工需要承担部分费用，但仅仅是一小部分。如果用人单位要求其员工承担一半的社保费用，这属于违法行为。用人单位未足额缴纳社会保险费，或以缴纳社保
2020.09.28 457 -
公司社保让员工出一半违法吗我国的社保是由养老、医疗、失业、工伤、生育这五个保险组成，称为五险，其中养老、医疗、失业保险的缴纳，职工需要承担部分费用，但仅仅是一小部分。 如果用人单位要求其员工承担一半的社保费用，这属于违法行为。
2020.08.31 289 -
公司社保让员工出一半违法吗公司社保让员工出一半是违法的。社保中的养老、医疗、失业保险的缴纳，职工需要承担部分费用，但仅是一小部分。如果用人单位要求其员工承担一半的社保费用，这属于违法行为。用人单位未足额缴纳社会保险费，或以缴纳社保为由克扣员工工资的，可按法律的相关规
2022.07.19 11,248
-
五险一金是公司出一半个人出一半吗
不是的，按照国家的规定缴纳，单位承担主要的。
2022-10-01 15,340 -
公司汽车车损险买一半出问题由员工赔偿另一半费用能否违法
肯定违法，是违反民法原则，如果车辆出现问题公司必须证明员工有故意损坏车辆的行为，否则员工无义务赔偿，公司承担全部责任，如果公司要求妮必须赔偿，你可以向劳动行政部门反映公司车损险买一半的实际情况，证明自
2022-07-31 15,340 -
房产一半买卖一半继承如何过户这个问题
关于您说的房产一半买卖一半继承这件事，需要先办理继承公证。选定你是唯一继承人，然后你和住房另一半产权所有人一起到房管，办理你继承过户一般产权，再有持有另一半产权的那位，把他那一半买卖或者赠与过户给你，
2022-08-07 15,340 -
公司社保让员工出一半违法吗
我国的社保是由养老、医疗、失业、工伤、生育这五个保险组成，称为五险，其中养老、医疗、失业保险的缴纳，职工需要承担部分费用，但仅仅是一小部分。 如果用人单位要求其员工承担一半的社保费用，这属于违法行为。
2022-05-22 15,340
-
00:46
判一年半一般坐多久可以出来判一年半一般坐多久可以出来，要按照实际情况来定。有期徒刑一年六个月的，符合减刑的适用规定。最多可以减刑九个月。犯罪以后自动投案，如实供述自己的罪行的，是自首。对于自首的犯罪分子，可以从轻或者减轻处罚。其中犯罪较轻的，可以免除处罚。被采取强制
3,730 2022.04.17 -
00:56
社保有意外险这一项吗社保没有意外险这一项。社保即社会保险是指，一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位，或因健康原因造成损失的人口，提供收入或补偿的一种社会和经济制度，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险以及生育保险。社保中没有单独的意外险保障，但因意外产生
5,220 2022.05.11 -
01:03
抚养权可以一人一半吗抚养权不可以一人一半，但在司法实践中有轮流抚养子女的情况。 据我国当前的法律规定，在有利于保护孩子利益的基础下，父母双方可以协议轮流抚养孩子，但要满足一定的条件 第一、让法院处理。若在离婚协议中约定轮流抚养，民政局会要求双方协商好孩子单边抚
1,455 2022.05.11
