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如何做实行综合计算工时工作制的加班加点

2021-11-07 15:26

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2021-11-07回复

专业分析:

实行综合计算工时工作制的,综合计算工计算工作时间超过法定标准工作时间的部分,视为加班,按不低于工人本人小时工资标准的150%支付延长工作时间的工资;工作日正好是标准工作时间周休息日,属于正常工作;工作日正好是法定节假日的,应当按照规定支付不低于工资300%的报酬。

法律依据:

《工资支付暂行规定》第十三条 经劳动行政部门批准实行综合计算工时工作制的,其综合计算工作时间超过法定标准工作时间的部分,应视为延长工作时间,并应按本规定支付劳动者延长工作时间的工资。

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