申请工伤和员工申请工伤有什么区别
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有时间限制：单位必须30本来就应该单位申请时间限制：单位必须30日内申请认定，职工/亲属1年内申请盖章：单位申请的申请表要盖章，职工/亲属自行申请的不需要经过单位盖章批准待遇支付。单位超过30日申请的，或者单位不申请职工一年内申请的，申请日之前所有符合工伤保险条例的待遇全部单位支付，申请日之后新发生的符合条件的待遇工伤保险基金支付。如果单位30日内申请了，那么所有符合条件的待遇工伤保险基金支付工伤保险条例第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。.......用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
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没有区别。单位申请工伤认定是需要在事故发生后一个月内申请。而个人申请工伤认定是需要在事故发生一个月之后自行申请，前提是单位在一个月内没有申请的条件下。
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单位申请工伤和个人申请有什么区别单位报工伤与个人报工伤的区别是： 1.时限不同，单位申报必须在事故发生后30天之内，个人申报时限是事故发生一年之内； 2.费用支付渠道不同，如果是职工个人申报并认定为工伤，那么在申报前发生的应当由工伤保险基金承担的费用全部由单位承担。
2020.11.23 2,078 -
工伤个人申请和单位申请的区别单位报工伤与个人报工伤的区别是：1.时限不同，单位申报必须在事故发生后30天之内，个人申报时限是事故发生一年之内；2.费用支付渠道不同，如果是职工个人申报并认定为工伤，那么在申报前发生的应当由工伤保险基金承担的费用全部由单位承担。等等。
2020.07.10 1,124 -
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2020.04.12 187
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2022-02-13 15,340 -
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两者之间的区别： 第一是时限，单位申报必须在事故发生后30天之内，个人申报时限是事故发生一年之内。 第二是费用支付渠道，如果是职工个人申报并认定为工伤，那么在申报前发生的应当由工伤保险基金承担的费用全
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个人申请工伤和公司申请工伤的区别
两者之间的区别：一是时限，单位申报必须在事故发生后30天内，个人申报时限为事故发生后一年内。二是费用支付渠道。职工个人申报认定为工伤的，工伤保险基金在申报前承担的费用全部由单位承担。第三，从申报顺序来
2021-12-13 15,340 -
的工伤认定和申请工伤认定有什么区别
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2022-04-23 15,340
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工伤认定怎么申请工伤认定申请流程如下： 1、申请人提供工伤认定相关材料； 2、对申请材料进行审核，审核后对符合条件的进行受理；工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知需求补正材料后，
1,062 2022.06.15 -
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5,532 2022.04.15 -
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