工伤一定要以病历和病历确认吗
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病历更重要，只有病历能够。病历是医务人员对患者疾病的发生、发展、转归，进行体检、诊断、治疗等医疗活动经过的记录。也是对采集到的资料加以归纳、整理、综合分析，按限定的格式和要求书写的患者医疗健康档案。包含了工伤工人整个工伤体检、诊断、治疗活动经过。而诊断证明只是其中的一个部分。在工伤处置中，工伤认定只要诊断书即可，劳动本领判定必须提交病历。人力资源社会保障部《工伤认定办法》第六条提议工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》，并提交下列手续： （一）劳动、聘用合同文本复印件或者与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明手续； （二）医疗组织出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断判定书）。人力资源社会保障部、国家卫计委《工伤工人劳动本领判定管理办法》第八条申请劳动本领判定应当填写劳动本领判定申请表，并提交下列手续：（一）《工伤认定决定书》原件和复印件；（二）有效的诊断证明、按照医疗组织病历管理有关限定复印或者复制的体检、检验报告等完整病历手续； （三）工伤工人的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件； （四）劳动本领判定委员会限定的其他手续。
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工伤认定需要病历吗申请工伤认定需要病历。提出工伤认定申请应当提交下列材料：工伤认定申请表；与用人单位存在劳动关系的证明材料；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。
2020.03.21 142 -
工伤认定需要病历信吗用人单位、受伤害职工或者其直系亲属、工会组织应根据实际情况提供以下书面材料：用人单位与受伤害职工之间的劳动关系证明(原件及复印件)，其中单位未参加工伤保险的，需提供用人单位的营业执照副本或者工商行政部门出具的公司注册登记情况证明。
2020.12.27 161 -
工伤认定需要病历本吗工伤认定要提供病历本。提出工伤认定申请应当提交下列材料：医疗诊断证明或者职业病诊断证明书；工伤认定申请表；与用人单位存在劳动关系的证明材料。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。
2020.08.26 214
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工伤病历需要病历吗
鉴定的专家会看懂片子，可以不提交；要求提交的病历里面应当有报告单，没有的，可以到治疗工伤医疗机构复印加盖印章提交。国家卫生计生委国家中医药管理局《医疗机构病历管理规定（2013年版）》国卫医发〔201
2022-02-13 15,340 -
工伤认定需要病历吗
单位和个人申请工伤鉴定须提供：1.工伤认定申请表；2.受伤害职工的身份证复印件；3.劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明；4.医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或职业病诊断
2022-01-29 15,340 -
工伤认定需要带病历吗
不是必须要，只要带病历和劳动合同去劳动局申请认定就行了，放心，如果用人单位认为不是工伤，由用人单位举证（举证倒置原则）注意吧，病历的名字要正确，错误的话要求医院改正并盖章《工伤保险条例》规定，职工发生
2022-03-19 15,340 -
工伤要病历吗
工伤认定要提供病历本。提出工伤认定申请应当提交下列材料：医疗诊断证明或者职业病诊断证明书；工伤认定申请表；与用人单位存在劳动关系的证明材料。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤
2022-06-08 15,340
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01:03
学校有权查学生的病历吗学校没有权查学生的病历。患者的病历，是个人的隐私，受到国家法律保护。学校和医院的作法，侵犯了隐私权。隐私权的主体不包括死者。隐私权是一种个人利益，自然人死亡后，个人利益会随着本身的物质载体死亡而消亡，但是对死者生前利益的侵害，可能会对死者的
7,389 2022.05.11 -
01:20
职业病工伤认定程序是什么根据工伤保险条例的规定，认定工伤需要提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料和医疗/职业病诊断证明书，共三类证明材料。其中，工伤认定申请表中要写明造成工伤的事故发生的时间、地点和原因等信息，这是申请工伤认定最核心和最重要的材料，
2,001 2022.04.17 -
00:53
结婚证学历可以乱写吗结婚证学历不可以乱写。办理结婚登记时，民政部门会让双方当事人填写各自的资料，作为婚姻档案保存起来，所填写的内容应当如实填写，不能乱写或虚构。因此，结婚证学历是不能乱写的。结婚登记条件如下：1、男女双方必须自愿结婚；2、结婚年龄：男年满22周
12,600 2022.05.11
