入职后应该怎样规划职业生涯
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入职不满三个月劳动者向用人单位提交书面离职申请报告30天后即可辞职，处于试用期内的劳动者只需提前3天通知用人单位即可辞职，如用人单位存在法定违规的情形、或劳动者已与用人单位协商一致的，可以随时辞职。
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得了职业病应该怎么样办劳动者长期在一个有毒有害环境中或者其他不属于劳动者长期从事的工作场所或环境中，比如以长期接触粉尘、放射性物质，或者其他有毒有害物质引起疾病，往往这种疾病都是会折磨工伤职工一生的，许多劳动者选择默默忍受，但随着法律意识的觉醒，更多的劳动者站出
2020.09.21 60 -
得了职业病应该怎么样办得了职业病的处理方式： 1、职业病属于工伤，需要申请工伤认定； 2、被认定为职业病的，用人单位应当自职业病确诊之日起一个月内或者一年内申请工伤认定； 3、被认定为工伤后，如果职业病职工伤情确实严重，还需要向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定
2022.04.16 698
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企业入职人生观应该怎样规划的？
现在一般只有在国企、事业单位和ZF部门工作才需要档案；如果你是要到这些单位工作，需要确认档案在哪个人事局（不是学校所在地就是你户口所在地，这一点可以在毕业时学校给你发的人事关系转移通知书中看到一个致X
2023-03-28 15,340 -
职业生涯规划师不适合考研究生
不太明白想表达的意思，是在职员工想要竞聘职业生涯规划的职位没有成功，所以要离职是么？如果是的话，看看公司对该岗位人数需要是否可以扩充，因为愿意做这个岗位的员工都是值得培养来帮助公司的，如果没有扩充的必
2022-02-12 15,340 -
中职生职业生涯规划外部条件的变化有哪些
规划外部的有关信息，你可以直接咨询一下你的老师
2022-10-08 15,340 -
请诸位家人各抒已见，20-50年纪段的职业生涯怎样规划？
有的人有本领有钱有学历，职业定位与发展路径剖析地很清楚。遇到职业问题，自己买两本书看看，找多少个朋友聊聊就能解决问题。也有的人，就喜欢自由的安逸的生活状态，无特别强烈的成就动机和物质需求，生活简简单单
2022-07-13 15,340
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发生交通事故后应该怎样处理发生交通事故后应当根据事故的严重程度区分处理： 1、如果事故轻微，只是有财产损失，那么当事人可以自行协商，达成协议进行处理； 2、发生严重交通事故后，尤其是涉及到人员受伤的，一定要通知交警，不要私了； 3、在交通事故中受到的人身、财产损害都
693 2022.11.21 -
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被职业打假人起诉到法院应该怎么办被职业打假人起诉到法院的处理方式如下：可以和起诉方协商或请专业的知识产权律师应诉。现在常见的是品牌权利人，法院起诉侵权维权索赔，消费者或者其他受害人因商品缺陷造成人身、财产损害的，可以向销售者要求赔偿，也可以向生产者要求赔偿。属于生产者责任
7,217 2022.04.17 -
00:57
入职后多久交五险一金入职后30日内交五险一金。如果单位没有在职工试用期期间缴纳社会保险，可以在正式签订劳动合同之后为职工补缴。根据相关法律规定可知，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险
17,411 2022.05.11
