就业服务与就业管理规定第三十六条是啥内容
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就业服务与就业管理规定规定职业中介实行行政许可制度。设立职业中介机构或其他机构开展职业中介活动,须经劳动保障行政部门批准,并获得职业中介许可证。
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第三十六条劳动合同法第三十六条规定
本条规定:用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 本条是关于商量解除劳动合同的限定。为了保障用人单位的用人自主权和劳动者劳动权的实现,本法限定在特定要求和流程下,用人单位与劳动者商量一致且不违背国家利益和社会公共利益的情况下,能够解除
2020.07.12 673 -
第三方外包服务管理规定
第三方外包服务管理规定是指在员工进入企业工作时,不是和企业之间签劳动合同,而是与企业外包的人力资源公司签劳动合同,所以员工到企业工作属于派遣性质,不是企业的正式员工。根据相关法律规定,劳务派遣单位应当与被派遣劳动者应当订立二年以上的固定期限
2021.12.12 1,780
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就业服务与就业管理规定第六十九条是啥
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2022-09-17 15,340 -
就业服务与就业管理规定第六十六条内容
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2022-09-10 15,340 -
就业服务与就业管理规定第14条内容是啥?
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就业服务与就业管理规定第六十五条内容?
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就业证一定要办理吗
就业证一定要办理。不论是否就业都是需要就业登记证的。毕业生在毕业的时候,高校都会发给全日制的应届毕业生报到证。有就业要求的其他劳动者,持身份证和户口所在地居委会证明到劳动就业服务机构进行登记。根据相关法律规定可知,流动就业的省内农村劳动力,
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2,939 2022.04.17 -
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毕业生就业报到证如何办理
毕业生就业报到证办理流程如下:毕业生择业期为两年。择业期内,毕业生持符合要求的就业协议或用人单位的正式接收函到学校就业指导服务中心办理。毕业生到校办理就业手续时请自带存储工具,拷取本人就业信息数据,并由就业指导服务中心开具到省就业办办理就业
2,558 2022.05.11