周六周日多少倍的加班
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两倍。 正常情况下，劳动者在休息日是没有工资的，用人单位按月发放的工资中不包括休息日的工资。所以，用人单位安排职工在休息日加班，应该按照《劳动法》规定的正常工资的200%支付加班工资，而不能认为另外100%的加班工资已经包括在正常发放的工资之中，因此只支付100%的加班工资。
周六周日加班无法调休的，应当支付两倍工资，根据法律规定，用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后，根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的：用人单位依法安排劳动者在休息日工作，而又不能安排补休的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的200%支付劳动者工资。
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周六周日加班算是双倍工资吗？周日被安排加班的话是要按照双倍工资支付加班费的，如果用人单位有安排补休的话可以不用支付劳动者双倍加班工资。根据我国相关法律规定，单位在休息日安排劳动者加班的，应当首先安排补休，不能安排补休的应当按照劳动者日工资的两倍支付加班工资。
2020.03.02 1,092 -
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周六周日加班是几倍
一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； （二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬 （三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于
2022-07-17 15,340 -
周六周日加班有双倍工资吗
1、周六日安排员工加班，又未能调休的，应向员工按不低于正常工资两倍的标准进行支付。
2022-07-03 15,340 -
周六周日就算周日加班吗
周六周日算加班费的计算方法如下加班工资的计算基数时，劳动合同对加班工资基数有明确约定的，按约定的标准确定。但加班工资的计算基数不得低于本市最低工资标准。
2022-07-01 15,340 -
周六日加班算几倍工资
平时晚上的加班费是本人工资的150%，双休日是200%，国定假日是300%。但这只是国家规定的比例，加班费发放额的关键是工资基数。
2021-12-28 15,340
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5个工作日包括周六周日吗5个工作日不包括周六周日。工作日也称劳动日，是指在一昼夜内职工进行工作时间的长度，即小时数。工作日是以日为计算单位的工作时间。1995年3月25日，《国务院关于职工工作时间的规定》对工时制度作了修改，规定为：职工每日工作八小时，每周工作四十
6,258 2022.04.12 -
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燃气开户周六周日可以开户吗燃气开户周六周日可以开户。天然气公司在周末节假日也能办理业务，除非是法定重大节日，如春节，国庆节，元旦等。一般时候都能办理业务。一般情况下，天然气公司周一至周五上午8：30至12：00，下午春秋季是14：30至18：00，冬季14：00至1
15,614 2022.04.17 -
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天津周六日限号吗外地车辆有限制吗天津周六日不限号，外地车辆有限制。根据相关法律规定可知，自2021年4月5日起，工作日。因法定节假日放假调休而调整为上班的星期六、星期日除外，每日7时至9时、16时至19时，禁止外埠号牌机动车，北京号牌小型、微型载客汽车除外，和使用小客车区
5,790 2022.05.11
