目前公司加班标准工时制的标准是多少
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用人单位在节假日安排劳动者加班的，应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的，可以给劳动者安排补休而不支付加班工资，如果不给补休，应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。 工作日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍； 双休日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍； 法定节假日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。 证明加班时间方面的证据主要包括：考勤表、考勤卡、加班审批单、加班通知、监控录像、证人证言、加班时所做工作形成的书面文字记录、电子邮件等。 《劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； （二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬； （三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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劳动者延时加班的工资标准：工作日的加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×150%×加班天数；法定节假日的加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数；休息日不补休的加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×200%×加班天数。
1.最低加班工资标准的规定是按照劳动合同法31条的规定，加班需要支付，不低于平时工资的150%。 2.用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。
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加班工资标准是多少？加班工资的计算基数按照劳动合同的约定来确定： 月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍； 双休日加班费的计算方式： 月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍； 法定节假日加班费的计算方式： 月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。
2020.03.17 75 -
加班工资标准以及加班的工资是多少加班工资的标准：劳动者在正常的工作日加班的，其加班费不得低于劳动者工资的一点五倍；在休息日加班的，其加班费不得低于工资的二倍；在法定休假日加班的，其加班费不得低于工资的三倍。具体的加班工资则要按照用人单位依法确定的数额来计算。
2022.12.19 156 -
加班费标准是多少安排劳动者延长工作时间的，用人单位应当支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； 休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，用人单位应当支付不低于工资的百分之二百的工资报酬； 法定休假日安排劳动者工作的，用人单位应当支付不低于工资的百分之三百的
2020.07.17 93
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标准工时制标准加班原则
用人单位在节假日安排劳动者加班的，应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的，可以给劳动者安排补休而不支付加班工资，如果不给补休，应当按照不低于劳动者本人
2022-08-15 15,340 -
标准工时制加班是否算加班
按劳动法规定，标准工时制的，每周工作时间不超过五天，每天工作时间不超过八小时。如果超过以上时间，就算加班。安排劳动者加班的，用人单位应当安排补休，无法安排补休的，应当支付加班工资。周一至周五加班的，加
2022-03-14 15,340 -
标准工时制上班加班
一般每日不得超过1小时，特殊原因情况下每日不得超过3小时，且每月不得超过36小时。需要注意的是，加班是建立在用人单位与劳动者协商基础上的，用人单位不得强迫员工加班，员工也无权单方面决定加班。
2022-08-13 15,340 -
目前的公司加班费的计算标准是怎样的
1、加班费应以在岗职工的工资总额为基数计算。工资总额包括基本工资、奖金、津贴和补贴等所有劳动者的收入。 2、法律依据：《工资支付暂行规定》 第十三条用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后，根据
2022-11-11 15,340
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01:14
劳动法加班费金额标准在我国现行的劳动法的相关规定中，员工加班用人单位需要向其支付加班费，一般平时加班，例如晚上需要加班的，用人单位需支付劳动者1.5倍加班工资，如周末安排员工加班则需支付劳动者双倍工资，法定节假日，例如国庆、五一、劳动节等安排员工加班则需像其支
1,989 2022.04.17 -
00:49
挪用公款量刑标准是多少根据《中华人民共和国刑法》第二百七十二条的规定，国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，属于挪用公款罪。如果挪用本单位资金进行营利活动的，或者进行
1,205 2022.04.17 -
01:19
误餐费标准是多少误餐费标准如下： 1、工作人员到外省市出差伙食补助费，不分途中和住勤，每人每天补助标准为：一般地区15元，特殊地区20元； 2、到外省基层单位实习、工作锻炼、支援工作以及各种工作队、医疗队等人员，在基层单位工作期间的伙食补助费，每人每天补助
9,844 2022.04.17
