您的位置:法师兄 > 专业问答 > 2022年交通事故主要责任认定工伤可以吗

2022年交通事故主要责任认定工伤可以吗

2022-11-11 09:56

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

新疆在线咨询顾问团

2022-11-11回复

专业分析:

1、劳动者在交通事故中负主要责任的,不能被认定为工伤。劳动者在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,才应当认定为工伤。 2、所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出工伤认定申请

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

交通事故主要责任不可以认定工伤。交通事故认定工伤需要职工必须是在上下班的规定时间、必经线路因机动车而引起的道路交通事故,同时职工本人没有责任或者不是主要责任。

吴国公律师

广东集智求强律师事务所

交通事故负主要责任不能鉴定工伤。劳动者在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。

律师普法更多>>
  • 交通事故主要责任认定工伤可以吗
    交通事故主要责任认定工伤可以吗

    交通事故主要责任不可以认定工伤。交通事故认定工伤需要职工必须是在上下班的规定时间、必经线路因机动车而引起的道路交通事故,同时职工本人没有责任或者不是主要责任。

    2020.08.07 177
  • 交通事故主要责任人可以认定工伤吗
    交通事故主要责任人可以认定工伤吗

    第一、根据《工伤保险条例》第十四条第 (六)项规定,“在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的”应当认定为工伤。此项规定侧重的是上下班途中发生的交通事故,即如果是在上下班途中发生交通事故,职工负主

    2020.08.21 102
  • 交通事故负主要责任可以认定为工伤吗
    交通事故负主要责任可以认定为工伤吗

    交通事故工伤不是依据责任承担的比例来认定的,因此仅根据交通事故负主要责任不能认定为工伤。交通事故工伤是要在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害。

    2020.05.08 63
专业问答更多>>
  • 交通事故主要责任认定工伤可以吗

    1、劳动者在交通事故中负主要责任的,不能被认定为工伤。劳动者在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,才应当认定为工伤。 2、所在单位应当自事故伤害发生之日

    2022-10-11 15,340
  • 交通事故负主要责任可以认定工伤?

    在工伤认定过程中,除了职工上下班途中发生交通事故要求非本人主要责任外,其他受伤情形不应当考虑受伤害职工的责任问题。实践中应主要考虑的因素是:申请工伤认定的职工与用人单位是否存在劳动关系;事故的发生是否

    2022-07-05 15,340
  • 交通事故主要责任认定工伤可否可以

    在交通事故中负主要责任不可以认定为工伤。下列情形可以认定为工伤:在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;患职业病的;在工作时间和工作场所内,因工作原因受到

    2022-06-11 15,340
  • 交通事故负主要责任还可以认定工伤吗?

    如果职工是在上下班途中发生的交通事故,且负主要责任的,一般不能认定为工伤。如果职工在单位从事驾驶员工作,在用人单位安排下驾驶单位的车辆执行工作任务时发生交通事故,无论驾驶员本人在事故中负主要责任还是次

    2022-11-03 15,340
法律短视频更多>>
  • 交通事故责任认定书可以改吗 01:16
    交通事故责任认定书可以改吗

    交通事故责任认定书能更改,对交通事故认定书内容的真实性有怀疑,可以提请复核。申请复核的流程具体如下: 1、当事人如果对交警作出的交通事故责任认定书不服,是可以通过自交通事故责任认定书送达之日起三日内,向其上一级公安交管部门提出书面复核申请;

    1,500 2023.01.04
  • 交通事故责任认定要多久 02:32
    交通事故责任认定要多久

    根据交通事故认定的程序不同,交通事故认定书做出的时间也不同,具体可以分为下面几种情况:1、如果交通事故的案情简单、责任清晰的,交警可以适用简易程序对交通事故进行处理,这时交通事故认定书可以当场作出;如果因为天气等原因不具备当场作出的条件,那

    3,307 2022.04.15
  • 交通事故负全责能认定工伤吗 01:17
    交通事故负全责能认定工伤吗

    交通事故认定为负全责不能认定工伤。根据我国工伤认定的相关条例,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;3、在

    2,869 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?