您的位置:法师兄 > 专业问答 > 本人在厂下班时不慎把脚扭骨折算不算

本人在厂下班时不慎把脚扭骨折算不算

2022-10-08 22:04

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

江西在线咨询顾问团

2022-10-08回复

专业分析:

本人在厂下班时不慎把脚扭骨折不算工伤。职工下班时把脚扭伤骨折,已经不是工作时间和工作场所工作中把脚扭伤;也不是工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作把脚扭伤;也不是下班途中受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。不符合《工伤保险条例》规定的可以认定为工伤的条件,不能认定为工伤和视同工伤。第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。第十五条职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。第十六条职工符合本条例第十四条、第十五条的规定,但是有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:(一)故意犯罪的;(二)醉酒或者吸毒的;(三)自残或者自杀的。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

章法律师

广东律参律师事务所

职工下班时把脚扭伤骨折,已经不是工作时间和工作场所;工作中把脚扭伤;也不是工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作把脚扭伤;也不是下班途中受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。不符合《工伤保险条例》规定的可以认定为工伤的条件,不能认定为工伤和视同工伤。

张钊律师

四川豪鹏律师事务所

下班在厂里扭伤脚不算工伤。认定工伤的情况:因工作原因受到事故伤害;从事与工作有关的准备时受到事故伤害;因履行职责遭受暴力等意外伤害的;职业病;外出工作时,失踪人员因工作原因受伤;上下班途中,因交通事故事故受伤的;认定工伤的其他情形。

律师普法更多>>
  • 上班途中脚扭伤骨折算工伤吗
    上班途中脚扭伤骨折算工伤吗

    上下班途中崴脚骨折,如果是工作场所内是可以的,出了工作场所一般就不能认定为工伤了。

    2020.11.01 297
  • 在工厂下楼摔骨折算不算工伤
    在工厂下楼摔骨折算不算工伤

    属于工伤。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。

    2020.07.17 208
  • 上班途中下楼梯扭伤脚算不算工伤
    上班途中下楼梯扭伤脚算不算工伤

    上班途中下楼梯扭伤脚不算工伤。职工上下班途中遭受事故伤害,只有两种情形可以认定为工伤:1、受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害;2、参加抢险救灾、维护国家利益和公共利益受到伤害。职工上班途中,下楼梯摔胶扭伤脚

    2021.12.13 1,477
专业问答更多>>
  • 本人在厂里下班时不慎把脚扭的骨折算不算

    不算是工伤,上下班的不是自己主要责任的交通事故才算是工伤工伤保险条例第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内

    2022-10-08 15,340
  • 下班时间脚扭到了算不算工伤?

    是工伤,又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害,是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。其核心是“工作原因"。(通俗说的“三工”)。具体可以看看《工

    2022-07-19 15,340
  • 在上班的路上不慎滑倒脚骨折算工伤吗

    单位不承认的,个人一年之内去申报。只要被认定了,单位就得赔偿。。社会保险行政部门认定下列情形为工伤的,人民法院应予支持:【(一)职工在工作时间和工作场所内受到伤害,用人单位或者社会保险行政部门没有证据

    2022-10-03 15,340
  • 下班扭到脚了算不算工伤

    是工伤,又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害,是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。其核心是“工作原因"。(通俗说的“三工”)。具体可以看看《工

    2022-06-11 15,340
法律短视频更多>>
  • 脚后跟骨折算几级工伤 01:14
    脚后跟骨折算几级工伤

    按照国家的规定,在实务中,脚后跟骨折一般算九级工伤。九级工伤赔偿标准,根据我国工伤保险条例的规定,赔偿的项目有以下这些项目。第1项是医疗费,医疗费的赔偿要依据医院的发票来进行赔偿。第2项是一次性伤残补助金,它的具体金额是员工的工资乘以9个月

    3,882 2022.04.15
  • 上下班受伤算不算工伤 01:16
    上下班受伤算不算工伤

    根据我国法律的相关规定,上下班途中受伤算工伤。 但是有两大限定条件,一是因发生交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,二是认定者为非主要责任。 上下班途中认定为工伤的情形有以下几方面: 1、员工在合理时间内其他合理路线的上下班途

    5,866 2022.04.15
  • 肋骨软骨骨折算轻伤吗 00:58
    肋骨软骨骨折算轻伤吗

    肋骨软骨骨折,一般会被认定为轻伤。但是需要注意的是,肋骨骨折也分为许多种情况。依据《人体损伤程度鉴定标准》的规定,肋骨骨折可分为三种情况:1、肋骨骨折1处,属于轻微伤;2、肋骨骨折2处以上,属于轻伤二级;3、肋骨骨折6处以上,属于轻伤一级。

    3,083 2021.01.27
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?