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学校老师能够向申请工伤认定吗?

2022-01-01 08:35

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2022-01-01回复

专业分析:

学校教师可以申请工伤。教师也属于工人,学校也属于雇主。因此,如果教师受伤,符合工伤鉴定条件,学校有义务为教师申请工伤鉴定,教师可以依法享受工伤待遇

法律依据:

《工伤保险条例》第14条,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

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广东律参律师事务所

如果学校与老师之间建立了劳动关系的,可以依法申请工伤认定。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定;用人单位未申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在1年内申请。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

学校老师如果符合法定的情形,也可以申请工伤。老师也属于劳动者,学校也属于用人单位,因此老师受伤的,若符合工伤的认定条件的,学校就有义务为老师申请工伤的认定,之后老师可以依法享受工伤待遇。

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