竞业限制补偿金一般多久内到位
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竞业限制补偿金支付多久与劳动者履行竞业限制期限一致。我国法律规定，对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。
竞业限制金发放期限与劳动者履行竞业限制期限一致，由用人单位与劳动者协商确定，不得超过二年。因用人单位的原因导致三个月未支付经济补偿，劳动者请求解除竞业限制约定的，人民法院应予支持。用人单位额外支付劳动者三个月的竞业限制经济补偿后，可以解除竞业限制协议。
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竞业限制一般补偿多久竞业限制的补偿期限，应该不超过解除或者中止劳动合同后两年。竞业限制协议中未约定经济补偿的，协议无效；劳动者仍然履行竞业限制义务的，有权要求用人单位2支付经济补偿。
2020.06.26 73 -
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竞业限制赔偿金一般多久到期竞业限制补偿金一般按月支付，用人单位与劳动者也可以约定一次性支付。用人单位未依法支付经济补偿金，经催告后仍未履行的，劳动者可以随时解除竞业限制协议。双方一开始就未约定经济补偿，但劳动者履行竞业限制义务的，要求要求用人单位支付经济补偿金。
2020.06.10 77
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竞业限制一般补偿多久
补偿额的最长时间不能超过两年。 竞业限制在解除或者终止劳动合同后，劳动者与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位，或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的竞业限制期
2022-10-15 15,340 -
竞业限制补偿金一般多久支付
竞业限制补偿金一般按月支付。 我国法律规定，对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿
2022-06-17 15,340 -
竞业限制补偿金一般要给多久
与劳动者签订“竞业限制”协议以后，赋予了劳动者在“竞业限制”方面的义务，因此，单位应对签订了“竞业限制”条款的劳动者给予一定的补偿。根据《劳动合同法》第23条第二款规定：单位与劳动者签订“竞业限制”条
2022-05-02 15,340 -
竞业限制赔偿金一般多久到账
竞业限制补偿金支付多久与劳动者履行竞业限制期限一致。我国法律规定，对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内
2022-11-15 15,340
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竞业限制补偿金怎么算首先，竞业限制是用人单位对员工采取的一种以保护其商业秘密为目的的特殊法律措施。具体是指，根据法律的规定，或者根据用人单位和劳动者双方的约定，在劳动关系存续期间或者劳动关系结束后的一定时期内，限制或者禁止员工在本单位任职期间同时兼职于业务竞争
1,830 2022.04.17 -
01:22
竞业限制补偿金是什么意思首先，竞业限制是用人单位对员工采取的一种以保护其商业秘密为目的的特殊法律措施。具体是指，根据法律的规定，或者根据用人单位和劳动者双方的约定，在劳动关系存续期间或者劳动关系结束后的一定时期内，限制或者禁止员工在本单位任职期间同时兼职于业务竞争
4,386 2022.04.17 -
01:07
竞业限制补偿金标准怎么确定首先，竞业限制是指根据法律的规定或者用人单位和劳动者双方的约定，在劳动关系存续期间或者劳动关系结束后的一定时期内，限制或者禁止员工在本单位任职期间同时兼职于业务竞争单位，限制或者禁止员工在离职后的一段特定时间内从事与本单位有竞争关系的业务。
1,429 2022.04.17
