您的位置:法师兄 > 专业问答 > 加工合同超期三年怎么办

加工合同超期三年怎么办

2022-05-11 10:29

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

吉林省在线咨询顾问团

2022-05-11回复

专业分析:

加工合同超期三年产生纠纷,可以协商。协商无法达成一致,应当尽快到法院提起诉讼。根据《民法典》第一百八十八条的规定,向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的,依照其规定。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的,依照其规定。但是,自权利受到损害之日起超过二十年的,人民法院不予保护,有特殊情况的,人民法院可以根据权利人的申请决定延长。

法律依据:

《民事诉讼法》第一百二十条 起诉应当向人民法院递交起诉状,并按照被告人数提出副本。书写起诉状确有困难的,可以口头起诉,由人民法院记入笔录,并告知对方当事人。 第一百二十三条 人民法院应当保障当事人依照法律规定享有的起诉权利。对符合本法第一百一十九条的起诉,必须受理。符合起诉条件的,应当在七日内立案,并通知当事人;不符合起诉条件的,应当在七日内作出裁定书,不予受理;原告对裁定不服的,可以提起上诉。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

康念律师

广东爱家律师事务所

加工合同超期三年双方达不成一致,可以去法院诉讼解决。当事人起诉应提交起诉书,并按对方当事人人数提交相应份数的副本,当事人是公民的,应写明双方当事人的基本信息。

章法律师

广东律参律师事务所

根据《民法典》规定,向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。但是,自权利受到损害之日起超过二十年的,人民法院不予保护,有特殊情况的,人民法院可以根据权利人的申请决定延长加工合同是承揽人根据定作人要求的品种、数量、质量及规格等内容,使用定作人提供的原材料,利用自己的设备、劳动为其加工特定的产品,定作人给付报酬的协议。有时,定作人提供大部分原材料,由承揽人负责部分辅助材料。其特点为定作人提供全部或大部分原材料,承揽人收取的报酬基本为加工费。在实务中,加工合同偶尔会出现超期的情况,发生超期后,双方达不成一致,可以去法院诉讼解决。加工合同的纠纷属于债权债务纠纷,有诉讼时效的限制。因此,如发生纠纷,建议在诉讼时效内尽快起诉,否则法院会不予保护。

律师普法更多>>
  • 加工合同超期三年还能执行吗
    加工合同超期三年还能执行吗

    根据《民法典》规定,向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。但是,自权利受到损害之日起超过二十年的,人民法院不予保护,有特殊情况的,人民法院可以根据权利人的申请决

    2021.04.07 111
  • 三年的加工合同怎么办
    三年的加工合同怎么办

    加工合同超期三年,发生超期后,双方达不成一致,可以去法院诉讼解决。当事人起诉,首先应提交起诉书,并按对方当事人人数提交相应份数的副本。当事人是公民的,应写明双方当事人的姓名、性别、年龄、籍贯、住址;当事人是单位的,应写明单位名称、地址、法定

    2020.04.27 74
  • 工厂三年劳动合同到期后怎么办
    工厂三年劳动合同到期后怎么办

    二次以上行政处罚的除外。工厂三年劳动合同到期后可以续签劳动合同,也可以不续签。不续签的,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,都需要支付经济补偿金。

    2020.02.12 109
专业问答更多>>
  • 加工合同超期三年,签订合同期限延长,怎么办?

    加工合同超期三年,超期后,双方不一致,可以向法院诉讼解决。当事人起诉时,应当先提交起诉书,并根据对方人数提交相应份数的副本。当事人是公民的,应当写明双方的姓名、性别、年龄、籍贯、地址;当事人是单位的,

    2021-11-02 15,340
  • 三年合同到期怎么办

    三年合同到期的,用人单位和劳动者应当重新签订劳动合同,合同的具体内容由用人单位和劳动者协商,包括工资、劳动合同期限。

    2021-12-13 15,340
  • 劳动合同三年合同到期了怎么办签三年合同

    劳动者与用人单位签订3年期限劳动合同,那么劳动合同到期,单位根据情况,可以继续签合同。如果不签订劳动合同,那么要提前与劳动者解除劳动合同,而且支付经济补偿。《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本

    2022-03-11 15,340
  • 工程合同超期怎么办

    协商不成,到法院起诉解决 《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》 第八条承包人具有下列情形之一,发包人请求解除建设工程施工合同的,应予支持: (一)明确表示或者以行为表明不

    2022-03-28 15,340
法律短视频更多>>
  • 超过可撤销合同的期限怎么办 01:15
    超过可撤销合同的期限怎么办

    有很多合同在一定的时限内是可以撤销的,需要当事人去法院提出申请或者请仲裁机构撤销合同,但是前提是必须符合法律的规定。有下列情形的,撤销权消灭:1.自具有撤销权的当事人应当知道或已经知道撤销事由的当天起一年以内,没有行使撤销权的;2.具有撤销

    1,413 2022.04.17
  • 合同满三年后不给续签怎么办 01:04
    合同满三年后不给续签怎么办

    合同满三年后不给续签,职工可以要求经济补偿,应该赔偿三个月工资。如果单位不给补偿金,职工应该到劳动局投诉。合同到期单位续签而职工不同意的,这样解除劳动关系的,职工拿不到任何补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标

    3,981 2022.04.17
  • 工资拖欠超过2年怎么办 01:13
    工资拖欠超过2年怎么办

    工资拖欠超过2年怎么办?首先,逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果老板一直拖欠工资的,员工可以到当地的劳动行政部门进行投诉。根据我国劳动合同法的规定,劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬,用人单位逾期不支付报酬的,应当按应付金额的

    3,503 2022.04.15
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?