在单位上上班交多久才能领导
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用人单位应当自用工之日起30日内为职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
劳动者在入职的时候是需要与用人单位签订劳动合同的，不仅如此，用人单位还应该给劳动者缴纳社保，根据相关条例的规定，用人单位应当自劳动者入职之后的三十天内为劳动者申请办理社会保险登记并且申报缴纳社会保险费，要是用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，用人单位要补足社保费之外还应该按日加收万分之五的滞纳金，逾期仍然不缴纳的，会被处罚款。
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上班多久单位给交社保用人单位应当自用工之日起30日内为职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。 一、用人单位不交社保的后果： 1、劳动者因为用人单位没有购买社保而解除劳动合同
2022.08.20 12,390 -
上班多久单位给交五险一金新入职员工相关的明文规定的30日内，才给缴纳五险一金的。个人帐户用于记录参加基本养老保险社会统筹的职工缴纳的基本养老保险费和从企业缴费中划转记入的基本养老保险费，以及上述两部分的利息金额。个人帐户是职工在符合国家规定的退休条件并办理了退休手
2020.06.05 517 -
多久上上班才能50岁退休一、男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。 二、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。 三、男年满五
2020.04.04 145
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职工上班多久单位才给交社保
公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同，若没有签订书面劳动合同，应从第二个月起支付员工双倍工资。 社保是强制险，公司必须要为员工购买，公司应在员工入职起一个月内与给员工交社保，若公司没有买社
2022-04-19 15,340 -
上班多久单位给交社保
用人单位应当自用工之日起30日内(包括)为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。如果用人单位未依法给员工缴纳社会保险，将面临以下后果.1、劳动者解除劳动合同要求经济补偿金。2、赔偿劳动者社会
2022-09-01 15,340 -
上班时间被单位领导殴打算吗？
殴打他人，会违犯《治安管理处罚法》，根据情节严重有可能面临1000元以下罚款、十五日以下拘留的行政处罚。造成轻伤，涉嫌故意伤害罪，要追究刑事责任，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。侵害他人造成人身损害
2022-10-16 15,340 -
上班多久单位会给交社保
用人单位应在雇佣日起30天内（包括试用期）向员工申请社会保险登记，申报支付社会保险费。如果使用者不依法向员工缴纳社会保险，将面临以下结果 1、劳动者解除劳动合同要求经济补偿金。 2、赔偿工人社保待遇损
2021-10-25 15,340
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00:52
上班路上出车祸死亡单位怎么赔偿上班路上出车祸死亡，不属于工伤，单位一般不会赔偿。依据《工伤保险条例》的规定，职工有下列情形之一的，可认定为工伤： 1、在工作时间和地点内，因工受伤； 2、工作时间前后在工作地点内，因为预备和收尾工作受伤； 3、在工作时间和工作地点内，因工
2,443 2022.04.17 -
00:50
节假日上班单位不给三倍工资怎么办节假日上班单位不给三倍工资的，可以去劳动行政部门进行投诉。用人单位安排劳动者在节假日工作的，应当向劳动者支付不低于工资的百分之三百的工资报酬，未按照规定支付三倍工资的，可以去劳动行政部门进行投诉，劳动行政部门收到投诉后，应当对投诉的情况进行
6,099 2022.04.17 -
01:02
社保必须要办停新单位才能交社保必须要办停新单位才能交是真的。缴纳社会保险是国家规定强制缴纳的，职工在办理离职手续，进入另一家公司时，需要对社会保险缴纳单位进行变更迁移。根据相关法律规定，用人单位应自终止、解除劳动关系之日起15日内，为劳动者办理解聘备案，并转移个人档
7,390 2022.05.11
