-
昆山的最低工资标准是多少
江苏省/昆山市最低工资标准由省级劳动保障行政部门会同有关部门拟订并发布,每两年至少调整一次。“月最低工资标准”适用于全日制就业劳动者;“小时最低工资标准”适用于非全日制就业劳动者。同一省市范围内不同的行政区域有不同的最低工资标准。
2020.09.16 683 -
昆山市工伤赔偿标准是多少
工伤员工的工伤保险赔偿项目的费用,按照《工伤保险条例》和《昆山市工伤保险条例》的标准支付。工伤赔偿共分为十级,按相关等级进行划分。在工伤鉴定结果基础上,由工伤保险基金一次性支付伤残补助金。工伤鉴定结果决定工伤赔偿的标准,按照法定的工伤赔偿计
2020.09.25 400 -
昆明市工伤赔偿标准
昆明市工伤赔偿标准分为一级到十级。一级至四级工伤伤残的待遇的标准为一次性伤残补助金、按月享受伤残津贴。一次性伤残补助金中一级伤残是二十七个月的职工本人的工资,二级伤残是二十五个月的职工本人的工资,三级伤残是二十三个月的职工本人的工资,四级伤
2022.04.12 2,247
-
昆明市职工最低工资标准是多少
月最低工资标准调整为:一类地区:1670元(原标准1570元)二类地区:1500元(原标准1400元)三类地区:1350元(原标准1180元)。时间最低工资标准调整为15元(原标准14元)2种地区:1
2021-10-24 15,340 -
北京市病假工资标准是多少
1.病假工资计算基数:1)其可以由劳动合同进行约定,但是不得低于相应的岗位工资;2)如果集体合同或集体协商约定标准高的,取其高;3)双方无任何约定的,按照劳动者正常出勤月工资的70%来确定。2.病假工
2022-05-10 15,340 -
北京市病假工资标准是多少?
1.病假工资计算基数:1)其可以由劳动合同进行约定,但是不得低于相应的岗位工资;2)如果集体合同或集体协商约定标准高的,取其高;3)双方无任何约定的,按照劳动者正常出勤月工资的70%来确定。2.病假工
2022-04-15 15,340 -
北京市市职工病假工资标准是多少?
包括,病假工资应该符合最低工资标准。根据《北京市工资支付规定》第二十一条劳动者患病或者非因工负伤的,在病休期间,用人单位应当根据劳动合同或集体合同的约定支付病假工资。用人单位支付病假工资不得低于本市最
2022-03-25 15,340
-
01:04
广州市停车场收费标准是多少广州市停车场收费标准是:日间7:30至21:30时段,中心六区为2元每半小时,副中心及外围城区为1元每半小时;夜间21:30至次日7:30时段,所有区域均为1元每半小时,最高限价为10元。中心六区的24小时最高限价为24元,副中心及外围城区
10,274 2022.04.17 -
01:06
职工请病假工资怎么算职工请病假工资计算的规定如下:根据法律的规定,职工因病或者非因公负伤连续休假在六个月以内的,用人单位应当按照以下标准向员工支付病假期间的工资:连续工龄不满两年的,按本人工资的60%计算;连续工龄满两年不满四年的,按本人工资的百分之七十计算,
7,666 2022.05.11 -
01:16
非法集资判刑标准是多少年行为人非法集资数额较大,涉嫌触犯集资诈骗罪。要确定集资诈骗罪的量刑标准,首先要确定罪与非罪的标准。对于没有非法占有他人财物目的的集资行为,只是一般的集资借贷行为,不需要接受刑法的处罚。根据相关司法解释规定,如果行为人在具有非法占有他人财物目
1,640 2022.04.17