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离职后产品问题,公司怎么办?

2022-08-09 16:41

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贵州在线咨询顾问团

2022-08-09回复

专业分析:

根据您所描述的情况,我大致了解了,您不用担心离职后公司社保怎么办这个问题的,下面是我的建议: 1.养老保险可以到当地的劳动社会保障中心办理转移,相关缴纳社保的证明也可以在社会保障中心打印; 2.在你签订新的劳动合同之前,即在你未找到工作之前,可以领取失业保险,领取失业保险的手续也可以咨询当地的劳动保障中心; 3.医疗保险可以到医保中心提取本人缴纳的部分; 4.公积金可以到当地的住房公积金管理中心提取,具体能全部提取还是只能提取个人部分根据各地的政策而定。

法律依据:

《住房公积金管理条例》: 第二十四条 职工有下列情形之一的,可以提取职工住房公积金账户内的存储余额:(一)购买、建造、翻建、大修自住住房的;(二)离休、退休的;(三)完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的;(四)出境定居的;(五)偿还购房贷款本息的;(六)房租超出家庭工资收入的规定比例的。依照前款第(二)、(三)、(四)项规定,提取职工住房公积金的,应当同时注销职工住房公积金账户。职工死亡或者被宣告死亡的,职工的继承人、受遗赠人可以提取职工住房公积金账户内的存储余额;无继承人也无受遗赠人的,职工住房公积金账户内的存储余额纳入住房公积金的增值收益。 《住房公积金管理条例》: 第二十五条 职工提取住房公积金账户内的存储余额的,所在单位应当予以核实,并出具提取证明。职工应当持提取证明向住房公积金管理中心申请提取住房公积金。住房公积金管理中心应当自受理申请之日起3日内作出准予提取或者不准提取的决定,并通知申请人;准予提取的,由受委托银行办理支付手续。

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