这个月我们干了15天,然后厂里离职批下来了说我们可以走了,那我们这个15天的工资可以拿到吗
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劳动者自离的,是有工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。 如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。
被征收人对征收补偿标准有异议的,可以依法申请行政复议,也可以依法提起行政诉讼。 申请行政复议的可以自知道具体行政行为60日内,向作出具体行政行为的上一级机关或者政府提交复议申请和相关材料。 对复议决定不服的可以在收到复议决定书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。起诉应当向人民法院递交起诉状,并按照被告人数提出副本。
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我们离婚了,我的孩子可以跟女方姓吗
离婚了,孩子可以跟女方姓的;但姓名的变更应当父母双方协商一致。 (1)根据民法的相关规定,不论是婚姻存续期间还是父母已经离婚,子女都可以随父姓或者随母姓。父母不得因子女变更姓氏而拒付子女抚养费。 (2)孩子姓名的变更,一般由父母双方协商一致
2021.04.08 333 -
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公婆离婚了我们要赡养他们吗
公婆离婚了,我们还是要赡养他们的。父母离婚了,父母和子女的关系不会因离婚而消除,即使父母离婚了,父母和子女的关系还是存在的,父母缺乏劳动能力或者生活困难的,有权要求成年子女支付抚养费。因此公婆离婚了,还是孩子的父母,成年子女还是有赡养义务的
2022.04.16 1,690
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就是这个厂子拿了我们身份证都三天了
单位是不可以扣压公民身份证的,若发现单位有非法克扣居民身份证的,员工可以直接到劳动部门或者派出所进行举报的。法律上有明确规定,居民身份证、学历等资料,任何单位是没有权力扣压的,因此不存在单位扣压3天的
2022-07-08 15,340 -
他们说不做走可以走,我叫他们结工资,然后等了一个月,就是不结,可以投诉他们吗
《中华人民共和国》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益
2022-09-05 15,340 -
后来我们就离开了,可是他们家里人举报我们说我们是交通肇事逃逸,我们这样算是逃逸吗?
明知发生交通事故,交通事故当事人驾车或弃车逃离事故现场的;交通事故当事人认为自己对事故没有责任,驾车驶离事故现场的;交通事故当事人有酒后和无证驾车等嫌疑,报案后不履行现场听候处理义务,弃车离开事故现场
2022-07-13 15,340 -
然后我们把他打了,结果过了几天收到传票,我们被告了,这会审理多久时间呢?
法院受理的刑事案件,不管是公诉案件,还是自诉案件,都有明确的审理期限规定。按照我国的刑事诉讼法及最高人民法院的相关司法解释规定,适用普通程序审理的被告人被羁押的自诉案件,应当在被告人被羁押后1个月内宣
2022-07-07 15,340
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公司拖欠我们工资怎么办拖欠工资分两种情况,自离员工需要到司正式办理离职手续后方可为其结算工资。正常离职的员工有权要求当即结清工资款项,如无纠葛可等下个月公司发薪日一并打卡发放。如果产生其他问题,可申请劳动仲裁,并可要求就拖欠工资予以补偿,尽可能与原公司人力资源部
674 2022.04.17 -
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拖欠农民工工资我们应该怎么办农民工遇到拖欠工资的情况,可以先找老板进行协商、调解,最好让老板写个欠条;协商不成的,可以到劳动行政部门进行投诉,也可以申请劳动仲裁;以上方法都没办法解决的,可以向法院提起民事诉讼。需要注意的是,员工应该及时收集并保存好工资欠条和任职证明等
1,757 2022.05.11 -
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个税15号当天还可以申报吗个税15号当天还可以申报。报税期限为每月1-15号。理论上应该截至到15日的24时,但是为了安全21点左右报税系统就要关闭。所以一般在下午下班前,就应报税完毕。企业如果逾期多月未进行纳税申报,需先联系企业专管员,专管员那边会有处理信息表,在
5,913 2022.05.11