到50岁保险不够15年单位还给缴保险吗
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部门核准后的次月起，方可按月领取基本养老金及丧葬补助费等。基本养老保险费由企业和被保险人按不同缴费比例共同缴纳。以北京市养老保险缴费比例为例：企业每月按照缴费总基数的19%缴纳，职工按照本人工资的8%缴纳。因此五十岁从企业已经不能交养老保险了。
年满50周岁后，用人单位不给交保险的，应当根据具体情况进行确定。女性年满50周岁后，达到法定的退休年龄，不再属于劳动者，和用人单位属于劳务关系，不再属于劳动 关系，用人单位无需继续缴纳社会保险，男性年满50周岁的，未达到法定退休年龄，用人单位应当继续为劳动者缴纳社会保险，不给缴纳的，劳动者可以去劳动局进行投诉，也可以申请劳动仲裁。
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年满50周岁单位不给交保险了怎么办年满50周岁后，用人单位不给交保险的，应当根据具体情况进行确定。女性年满50周岁后，达到法定的退休年龄，不再属于劳动者，和用人单位属于劳务关系，不再属于劳动关系，用人单位无需继续缴纳社会保险，男性年满50周岁的，未达到法定退休年龄，用人单位
2020.09.29 857 -
养老保险缴够15年后还需要交吗一、养老保险待遇水平与职工退休时上年度全省在岗职工平均工资、养老保险个人账户总额直接挂钩。缴费年限长、缴费基数高，个人账户总额就多，养老保险待遇水平也会提高。 二、近几年来，退休人员养老金调整办法将缴费时间与增长水平进行挂钩，缴费时间长短也
2020.07.04 495 -
到60岁社保不够15年目前我国法律规定，男性退休年龄为60周岁，女性退休年龄为55周岁。到60岁社保不够15年或者55岁社保不够15年都可以按以下方式进行。处理方式有两种，第一种是直接一次性缴满基本养老保险、基本医疗保险至15年。另一种方式是基本养老保险可以转入
2022.04.16 9,809
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到50岁社会保险不够15年
参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费年限不足十五年的： ①可以延长缴费至满十五年。《社会保险法》实施前参保，延长缴费五年后仍不足十五年的，可以一次性缴费至满十五年。 ②可以申请转入户
2022-05-13 15,340 -
到50岁社保不够15年
参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费年限不足十五年的： ①可以延长缴费至满十五年。《社会保险法》实施前参保，延长缴费五年后仍不足十五年的，可以一次性缴费至满十五年。 ②可以申请转入户
2022-05-13 15,340 -
50岁社会保险交够15年
参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费年限不足十五年的： ①可以延长缴费至满十五年。《社会保险法》实施前参保，延长缴费五年后仍不足十五年的，可以一次性缴费至满十五年。 ②可以申请转入户
2022-06-30 15,340 -
到50岁的社保不够15年
参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费年限不足十五年的： ①可以延长缴费至满十五年。《社会保险法》实施前参保，延长缴费五年后仍不足十五年的，可以一次性缴费至满十五年。 ②可以申请转入户
2022-05-31 15,340
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01:15
养老保险缴纳满15年还需要缴纳吗养老保险缴纳满15年还需要缴纳。缴纳养老保险属于用人单位的法定义务。到达退休年龄，并且养老保险缴纳年限未满足15年的职工，可以一次性取出，但到达法定退休年龄时，缴费年限未达到按月领取基本养老金规定年限的参保人员，不能享受按月领取基本养老金待
10,615 2022.04.17 -
01:02
社保交够满15年还需要继续交吗社保交够满15年是否需要继续交，需要具体分析。对于在职职工来说，并不是自己想不交社保就不交的，用人单位必须依法为在职职工缴纳职工社保，包括养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险等五险。所以即使在职职工已累计缴纳养老保险满15年，只
3,330 2022.05.11 -
00:47
养老保险单位缴纳部分退休后怎么算养老保险单位缴纳部分，退休后的计算如下：企业养老保险单位缴纳部分，进入社会统筹基金。根据相关法律规定可知，基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费
11,801 2022.04.17
