单位拖欠工资，怎样才能要到工资
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用人单位拖欠工资的，可以先和单位协商解决，达成调解协议后用人单位在约定期限内不履行的可以向人民法院申请支付令，如果协商不成的，可以向劳动仲裁机构申请仲裁，要求用人单位支付拖欠的工资。
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拖欠工资怎么向单位要工资拖欠工资的，劳动者可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，向用人单位讨要工资。如果用人单位依旧拒绝支付的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，之后还可以向法院起诉讨要工资。 拖欠工资如何赔偿 1、用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，除在规定
2022.10.09 218 -
单位拖欠工资怎么要?'遭遇用人单位拖欠工资的，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。' 无故拖欠工资是不合法的，如
2021.08.17 40 -
单位拖欠工资怎样补偿用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者解除、终止劳动合同的经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分，逾期不支付的，责令用人单位按应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者加付赔偿金：
2020.11.27 305
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拖欠工资要怎样才能够要到工资
如果是给个人工作，不算劳动关系，可以直接去法院起诉该个人老板，要求支付劳动报酬。 《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议
2022-07-30 15,340 -
怎样才能要到拖欠的工资
1、可以向人民法院申请支付令，强制让单位发放工资。 2、还可以向劳动行政部门进行投诉，由劳动行政部门责令用人单位发放拖欠的工资。 3、还可以申请劳动仲裁，由劳动仲裁委员会作出裁决，对裁决不服的，可以提
2023-01-11 15,340 -
与总公司签合同用人单位拖欠工资，怎样才能拿到拖欠的工资？
最快拿到拖欠的工资，还是需要员工和单位协商，对方愿意及时支付是最快的。而通过其他的方式都是有流程时间的，主要还是看单位是否支付。 单位拖欠员工工资，员工可以有以下方式解决： 1、和单位协商，协商一直，
2023-03-29 15,340 -
怎么样才能要到拖欠的工资
1、可以向人民法院申请支付令，强制让单位发放工资。 2、还可以向劳动行政部门进行投诉，由劳动行政部门责令用人单位发放拖欠的工资。 3、还可以申请劳动仲裁，由劳动仲裁委员会作出裁决，对裁决不服的，可以提
2022-11-11 15,340
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01:06
单位一直拖欠工资怎么办单位拖欠工资的，劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉；向当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其
1,279 2022.04.17 -
01:08
单位总是拖欠工资怎么办单位拖欠工资的，员工可以向劳动监察部门投诉。一般来说，工资都是一个月发一次，所以上个月的工资在经过一个月后还没有发的，就应经属于违法行为了。没有超过一个月，但是也没有发工资的，这种只能是属于拖欠工资的行为。拖欠劳动工资一般情况下属于民事纠纷
776 2022.05.11 -
01:10
单位拖欠工资找什么部门首先，逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果老板一直拖欠工资的，员工可以到当地的劳动行政部门进行投诉。根据我国劳动合同法的规定，劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬，用人单位逾期不支付报酬的，应当按应付金额的百分之五十以上，百分之一
1,935 2022.04.17
