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私人公司没有签劳动合同,需不需要提前辞职

2022-09-05 14:57

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2022-09-05回复

专业分析:

用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。若公司拒不发放,可以提起劳动仲裁。可以委托律师出面帮你争取最大利益。

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