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二类卡可以做工资卡吗

2022-09-13 18:47

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西藏在线咨询顾问团

2022-09-13回复

专业分析:

可以的。银行卡二类账户具备转帐功能。但由于银行卡二类账户不能存取现金,所以建议使用一类账户作为工资卡比较好。Ⅱ类户资金来源于Ⅰ类户,包括在直销银行和互联网银行如微众银行等开设的账户,Ⅱ类户可以办理存款、购买银行投资理财产品、消费缴费等。但与Ⅰ类账户最大的区别是Ⅱ类不能存取现金、不能向非绑定账户转账。同时二类银行卡账户每天转账有1万元限额,每年转账有20万元限额。个人账户下的一类卡和二类卡是可以互通的。《中国人民银行关于加强银行卡业务管理的通知》同一个人在同一家银行只能开立一个Ⅰ类户,已开立Ⅰ类户,再新开户的,应当开立Ⅱ类户或Ⅲ类户,在同一家支付机构只能开立一个Ⅲ类户。Ⅰ类户是资金进出的“总龙头”,一般是借记卡,具有存取现金、理财、转账、缴费支付等全部功能,消费和转账支付没有额度限制。Ⅱ类户可存款但不能取,且只能转给Ⅰ类账户。Ⅲ类户只能用于网络支付、线下手机支付等小额消费,账户余额不能超过1000元。

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张丽丽律师

北京市京师律师事务所

二类卡可以当工资卡。二类银行卡虽然具备转账功能,但是二类银行卡有限额消费和不能存取现金等限制。一类银行卡账户为全功能账户,可办理存款、转账、消费缴费、购买投资理财产品等,使用范围和金额不受限制。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

社保卡可以做工资卡,前提也要确定此卡是属于金融卡才可以实施,金融社保卡可以做社保卡同样也可以按银行卡来进行使用,但对于此卡只能在境内使用,同时也不支持贷记的功能。金融社保卡可以缴纳领取养老金、申领各类保险金。在办理人力资源和社会保障业务时出示社保卡,都可以进行身份证明;同时,它有信息记录的功能,就业、社保、劳动技能、培训都可以通过社保卡来进行记录;它还是一张银行卡,具有金融支付功能。

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