冒名顶替原劳动者合法吗,劳动合同有效吗
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劳动者冒名顶替别人与用人单位签订劳动合同,违反诚实信用原则,用人单位非真实意思表示,无效。下列劳动合同无效:用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;违反法律、行政法规强制性规定的。
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劳动者签两份劳动合同有法律效力吗
符合以下条件劳动者可以签订两份劳动合同: (1)两份工作不得均为全日制用工; (2)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务不得造成影响,即后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行; (3)其他条件。
2020.12.25 147 -
劳动者拒绝冒险作业的劳动合同是否有效
如果劳动者拒绝冒险作业,用人单位不能因此而解除劳动合同。用人单位强令劳动者冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以单方面解除劳动合同并且要求用人单位支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
2020.11.17 91
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冒名顶替的劳动合同是否有效
劳动者冒名顶替别人与用人单位签订劳动合同,违反了诚实信用原则,此合同是无效的。 《劳动合同法》第二十六条:下列劳动合同无效或者部分无效: (一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情
2022-05-14 15,340 -
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2022-07-02 15,340 -
冒名顶替构成劳动关系吗
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2022-06-03 15,340 -
冒名顶替结婚有效吗
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2022-06-01 15,340
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劳动合同复印件有效吗
劳动合同复印件有效吗 劳动合同复印件是有效的,如果在诉讼中一般还需要其他证据来证明劳动者和用人单位之间的劳务关系。劳动合同一般应一式三份,由劳动者本人、用人单位和劳动部门各保存一份。如果劳动者保存的合同丢失,可以到用人单位复印一份他们保存的
9,401 2022.04.15 -
01:32
劳动协议算劳动合同吗
劳动协议是算劳动合同的。劳动协议就是劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。劳动合同的建立虽然也体现了当事人的合意性,但
1,621 2022.05.11 -
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劳动合同要去劳动局备案吗
劳动合同到劳动局备案,不是劳动合同的生效要件。用人单位和劳动者对于劳动合同的相关条款协商一致之后,以真实的意思表示在劳动合同上签字或者盖章;同时,合同内容合法、符合法律规定,那么这份个人的劳动合同就此生效。所以,我国并未强制要求劳动合同需要
1,121 2022.05.18