2020病退条件最新规定是什么
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企业职工申请病退鉴定，应符合以下条件：缴费原则上满15周年，女性45周岁以上，男性50周岁以上；一般类疾病住院出院后满1年；恶性肿瘤、尿毒症、肢体瘫等难以康复的严重性疾病住院出院后医疗期满；精神类疾病住院出院后年满5年，且有5年系统治疗诊断记录。职工在申请病退鉴定报名时须提交《鉴定申请表》、《病退鉴定须知》、本人签字的申请书、正规住院病历和住院医疗费报销凭证以及市、县两级医保中心费支付单。需要注意的是，如个人存根丢失，可提供医保中心存根复印件并加盖医保中心印鉴，未参加医保的单位可提供单位财务医疗费报销凭证。《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第七条企业职工非因工致残和经医生或医疗机构认定患有难以治疗的疾病，医疗期满，应当由劳动鉴定委员会参照与致残程度鉴定标准进行劳动能力的鉴定，被鉴定为一至四级的，应当退出劳动岗位，解除劳动关系，并办理退休、退职手续，享受退休、退职待遇。
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2020年病退条件的最新规定如下，一些机关工作人员、企事业单位的职工、国有改制企业解除劳动关系人员或者残疾人，由于患病或者不是因为工伤，而是本人自愿申请提前退休的。男性年满五十周岁、女年满四十五周岁，申请退职的，不会受到年龄的限制。
主要包括年龄、缴纳养老保险的年限要求以及因病或外因致残三项要求同时满足就可以申请病退。目前标准是：一、缴纳社会保险费满15年及其以上。二、男性满50周岁，女性则满45周岁。三、经过市级的劳动鉴定委员会鉴定该员工完全丧失劳动能力，也就是因病或外因致残。
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病退条件最新规定1、企业职工：对经劳动能力鉴定委员会鉴定，已经完全丧失劳动能力的职工，如男性年满50周岁，女性年满45周岁，且缴费年限满15年，可办理病退。病退属于退休的一种，可按月领取养老金。 企业职工退职：对于年龄达不到病退要求(即男不满50周岁，女不
2020.05.22 1,021 -
病退条件最新规定我国法律规定，对于机关人员、国有改制企业解除劳动关系人员，因为生病或者是非因工受伤，本人自愿申请提前退休的可以申请病退。对于男满五十周岁、女满四十五周岁，申请退职的，可以病退。对于缴纳养老保险费用满十五年的，可以申请病退。对于有医疗机构有效
2022.04.12 3,202 -
病退条件最新规定20212021年病退条件的最新规定如下，一些机关工作人员、企事业单位的职工、国有改制企业解除劳动关系人员或者残疾人，由于患病或者不是因为工伤，而是本人自愿申请提前退休的。男性年满五十周岁、女年满四十五周岁，申请退职的，不会受到年龄的限制。根据《社
2021.01.13 11,809
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病退条件最新规定有什么2020
一、职工因休(职)鉴定必须具备以下条件： 1、缴费原则上满15周年，女性45周岁以上，男性50周岁以上; 2、一般类疾病住院出院后满1年; 3、恶性肿瘤、尿毒症、肢体瘫等难以康复的严重性疾病住院出院后
2022-08-23 15,340 -
病退条件最新规定包括什么2020
一、职工因休(职)鉴定必须具备以下条件： 1、缴费原则上满15周年，女性45周岁以上，男性50周岁以上; 2、一般类疾病住院出院后满1年; 3、恶性肿瘤、尿毒症、肢体瘫等难以康复的严重性疾病住院出院后
2022-08-23 15,340 -
病退条件最新规定包含什么2020
一、职工因休(职)鉴定必须具备以下条件： 1、缴费原则上满15周年，女性45周岁以上，男性50周岁以上; 2、一般类疾病住院出院后满1年; 3、恶性肿瘤、尿毒症、肢体瘫等难以康复的严重性疾病住院出院后
2022-08-21 15,340 -
病退条件最新规定是什么
办理病退的条件： 1、凡是在个人窗口参保的下岗失业人员符合因病、非因工致残的，竟本人申请均可办理。 2、病退年龄：男50周岁、女45周岁以上。 达不到上述年龄因病可以办理退职。 3、工龄15年以上。
2022-03-21 15,340
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离婚法2020最新规定根据相关法律规定，离婚的途径有两种：协议离婚和起诉离婚。其中，协议离婚适用于夫妻双方均自愿离婚的情况，在此情况下，夫妻双方可以自行协商关于夫妻共同财产的分割、夫妻共同债务的分担和子女的抚养权归属等问题的解决，并订立离婚协议书。订立好之后，夫
1,065 2021.01.13 -
01:14
2020年病假工资新规定病假期间，是指职工因为患病或者非因工负伤，需要治疗而无法工作的时间。总的来说，病假工资由职工本人工资和工龄决定，但是，不管怎么计算，病假工资都不能低于当地最低工资的百分之八十。病假工资基数，按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位相对应的工
4,626 2021.03.24
