煤矿井下工程是否劳务分包
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煤矿重大安全隐患认定 第十五条 煤矿实行整体承包生产经营后未重新取得煤炭生产许 可证和安全生产许可证从事生产的或者承包方再次转 包的以及煤矿将井下采掘工作面和井巷维修作业进行 劳务承包是指有下列情形之一的 一生产经营单位将煤 矿矿井承包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人的 二煤矿矿井实行承包托管但未签订安全生产管理协议或者载有双方安全责任与权力 内容的承包合同进行生产的 三承包方承托方未重新取得煤炭生产许可证和安全生产许可证进行生产的 四承包方承托方再次转包的 五煤矿将井下采掘工作面或者井巷维修作业对外承包的。
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煤矿井下温度规定当采掘工作面空气温度超过26℃、机电设备硐室超过30℃时,必须缩短超温地点工作人员的工作时间,并给予高温保健待遇。当采掘工作面的空气温度超过30℃、机电设备硐室超过34℃时,必须停止作业。
2020.03.17 2,387 -
煤矿井下探放水原则在受水害威胁的地区，必须坚持“有疑必探，先探后掘”的原则。巷道掘进之前，必须采用钻探、物探等方法查清水文地质条件。小煤矿可请地测技术人员或地质部门写出水文地质情况分析报告，并提出安全防范措施，经县煤炭管理部门审查批准后，方可进行掘进工作。
2020.11.26 827 -
煤矿井下和井上退休有什么区别煤矿上特殊工种有很多，从事井下工作累计满9年，并经劳动部门确认才可以按特殊工种提前退休。从事特殊工种的年限：必须是从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年；从事井下、高温工作累计满9年；从事其他有害身体健康工作累计满8年。煤矿井下工人算特
2020.06.08 916
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煤矿井下工程分包是否劳务分包能否转包？
煤矿重大安全隐患认定第十五条煤矿实行整体承包生产经营后未重新取得煤炭生产许可证和安全生产许可证从事生产的或者承包方再次转包的以及煤矿将井下采掘工作面和井巷维修作业进行劳务承包是指有下列情形之一的一生产
2022-07-24 15,340 -
煤矿井下工程是否劳务分包能否转包呢？
以下就是对煤矿井下工程是否劳务分包能否转包呢的回答，煤矿井下工程不能转包。煤矿实行整体承包生产经营后，承包方再次转包的，属于重大安全生产隐患和行为，应当立即停止生产，排除隐患。根据《国务院关于预防煤矿
2022-07-14 15,340 -
煤矿井下工程能否劳务分包能否转包呢？
煤矿重大安全隐患认定 第十五条 煤矿实行整体承包生产经营后未重新取得煤炭生产许 可证和安全生产许可证从事生产的或者承包方再次转 包的以及煤矿将井下采掘工作面和井巷维修作业进行 劳务承包是指有下列情形之
2022-08-05 15,340 -
井下工程是否劳务分包
建筑工程中只要是签订承包或分包工程合同必须由有建筑资质的队伍来施工。 建筑施工中的起重吊装作业是否可以独立分包出去，一般都是可以的。但所谓独立分包在通常有的方面是不好操作的。 然后再看看资质要求。我国
2022-07-25 15,340
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01:28
工程分包是否合法在现实生活中，建筑工程通过招标的方式来确定施工方，符合投标条件的投标者可参与工程投标，中标后中标人与发包方签订施工合同，但由于施工方无法完成全部的工程，往往会采用分包的方法将工程分包给其他的施工单位。只要是在法律规定的范围内进行的，工程承包
1,877 2022.04.17 -
01:09
工程分包和劳务分包的区别有哪些工程分包和劳务分包的区别主要从4个方面来区分：1、两者对应的主体不同。劳务分包指的是劳务分包人与总包人或专业承包人之间发生的行为关系，而工程分包指的是总包人和专业承包人之间发生的行为关系；2、两者对象不同。劳务分包的对象是在工程施工过程中涉
2,528 2022.04.15 -
01:04
煤矿拖欠工资怎么办根据我国相关法律规定，用人单位有按时支付劳动者工资的义务，如果用人单位逾期不支付工资，劳动者可以通过以下方式维护自己的权利：自行找用人单位协商，要求其支付工资；协商无果后，劳动者可以向当地劳动监察部门投诉；劳动者可以向当地的劳动仲裁机构提起
1,736 2022.05.11
