产假可以发全薪吗
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产假期间工资如何发放：一，保胎假，工资按照病假发，胎假是由医生开证明，所以按病假待遇发放工资。二，产前假，工资按八成发。7个月以上，如工作许可，经本人申请，单位批准，可请产前假两个半月。部分属于地方法规规定必须给假的情况，单位应批准其休假，工资按照员工以往每月实发工资标准的八成发。三，产假，领生育津贴假包括：98天3060天(各省人口与计划生育条例延长生育假)15天(难产)15天(多胞胎每多生一个婴儿)，领生育津贴。生育津贴是国家补贴给企业，用来发放产假期间工资的，但它的计算方法与公司在社保处的申报工资基数有关，所以实际中的生育津贴与产假工资并不相等。
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产假发全薪还是底薪准根据《女职工劳动保护特别规定》，产假发全薪：女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
2020.05.20 423 -
产假发票全薪还是底薪根据《女职工劳动保护特别规定》，产假发全薪：女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
2020.07.06 312
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产假到底该发底薪还是发全薪
产假期间支付工资的，应当支付全额工资。女职工参加生育保险的，产假期间生育保险基金按用人单位上一年度月平均工资标准支付生育津贴；未参加生育保险的，用人单位按产假前工资标准支付。
2021-12-21 15,340 -
产假是发全薪还是底薪呢
产假应该发全薪。
2022-06-03 15,340 -
产假3个月工资应该发全薪吗
生育险报销比例是以女职工所在地的上年度职工月平均工资为基数的，再按照一定比例进行一次性支付。以北京为例，在指定医院分娩的话，一级医院最高可报销3000元；二级医院2900元；三级医院2700元。而每个
2022-07-06 15,340 -
流产假可以带薪吗
流产假是带薪的。根据《广东省实施办法》第11条的规定，女职工怀孕未满4个月终止妊娠的，根据医疗机构的意见，享受15天至30天产假；怀孕4个月以上7个月以下终止妊娠的，享受42天产假；怀孕满7个月终止妊
2022-07-02 15,340
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01:41
离婚财产可以保全吗在离婚过程中，也可以申请财产保全，但是必须是在离婚诉讼当中。离婚分为两种方式：一种是诉讼离婚的方式，另一种是登记离婚的方式。换句话说，只有在诉讼过程中，一方当事人发现对方当事人存在转移、隐匿或者毁损夫妻共同财产的行为，才可以向人民法院申请财
1,331 2022.04.15 -
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离婚可以保全财产吗离婚过程中，如果能够证明对方存在损害夫妻共同财产的行为，另一方可以申请夫妻共同财产的保全措施。换句话说，离婚可以做财产保全。具体来说，在离婚的过程中，如果对方存在恶意转移、隐藏、挥霍等严重损害夫妻共同财产的行为，另一方有权向人民法院申请诉前
1,235 2022.04.17 -
01:08
不离婚可以申请财产保全吗一般情况下，不离婚无法申请财产保全，因为通常只有发生离婚诉讼，请求分割夫妻共同财产的时候，才能申请财产保全。但是，如果发生以下两种情况，即使不离婚，也可以向法院起诉分割夫妻共同财产，并申请财产保全措施： 1、一方存在严重损害夫妻共同财产利益
3,301 2022.04.17
