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离职有年终奖拿吗需要视情况而定。员工在离职后,用人单位规章制度有规定发放年终奖得,可以获得年终奖。用人单位应根据工资支付暂行规定,通过与职工大会、职工代表大会或者其他形式协商制定内部的工资支付制度。年终奖是指每年度末企业给予员工不封顶的奖励,是对一年来的工
2020.03.13 232 -
年底离职有年终奖吗（1）劳动合同没有约定或单位规章制度没有规定的情况在既没有劳动合同约定，也没有相关规章制度对年终奖作出规定的情况下，如果离职员工上年度工作满一年，则根据《劳动法》第四十六条“工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬”的规定，其完全具备参与
2020.04.12 168 -
半年离职有年终奖吗半年离职可以有年终奖。但可能年终奖只有一半。具体看公司内部的规章制度是如何规定的。发年终奖属于单位的制度，没有法律规定，如果用人单位与劳动者在合同中约定了，有关年终奖的发放时间，发放金额等事项，劳动者离职的，可以要求用人单位按照合同约定发放
2021.12.11 2,554
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半年离职有年终奖吗
半年离职可以有年终奖。但可能年终奖只有一半。具体看公司内部的规章制度是如何规定的。发年终奖属于单位的制度，没有法律规定，如果用人单位与劳动者在合同中约定了，有关年终奖的发放时间，发放金额等事项，劳动者
2021-12-18 15,340 -
离职后有年终奖吗
年底辞职是否有年终奖取决于员工和公司在合同中如何约定年终奖。如果合同中约定有年终奖，员工可以向公司主张年终奖。所谓年终奖，是企业鼓励员工认真工作的一种方式，也是对长期表现良好的员工的一种认可，是公司对
2021-12-01 15,340 -
离职年终奖还有吗
劳动者辞职的，如果用人单位与劳动者签订的合同中约定了年终奖的数额以及发放形式的，用人单位是应当发放其年终奖的，如果用人单位拒绝支付的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。一、如
2022-03-01 15,340 -
年后离职会有年终奖吗
年后是否可以获得年终奖金取决于具体情况。根据《劳动部关于实施劳动法若干问题的意见》和《国家统计局关于工资总额的规定》，年终奖金应视为劳动报酬的一种。年终奖金是否发放、具体标准和方法主要取决于本单位的相
2022-01-05 15,340
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00:51
年终奖要干满一年才有吗年终奖不想要干满一年才有。年终奖是福利中的一种，不是国家相关法律法规规定的。年终奖要由合同和单位的规章制度决定，即使有年终奖，也是按照入职月份占比来进行发放的。每个公司的规定不一样。年终奖是否发放，并未写入劳动法中，意思就是，并非企业必须给
7,433 2022.04.17 -
00:55
谁先查封谁就有优先权对吗不是谁先查封谁就有优先权。 第一查封人对债权有没有优先受偿权，要依据实际情况而定，如果被执行人是公民的，并且查封人是属于抵押权人的，有优先受偿权。 对人民法院查封、扣押、冻结的财产有优先权、担保物权的债权人，可以直接申请参与分配，主张优先受
7,643 2022.05.11 -
01:12
离婚抚养权优先女方吗离婚时，孩子的抚养权归属问题是一个焦点问题。但是需要注意的是，法院不一定会判决孩子跟随女方生活。只有对年龄未达两周岁的婴幼儿，法院才会优先判决跟随女方，也就是母亲一方生活。这主要是因为，婴幼儿与母亲之间有更强的亲子联系，同样为了保护刚刚生育
989 2022.04.17
