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劳动仲裁单位上诉后,法院会怎么判?

2022-07-05 04:09

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2022-07-05回复

专业分析:

法院会根据事实和法律裁决的。如果劳动者仲裁能胜诉,到了法院也无需担心,要相信法律是公正的。另外,《劳动合同法》第八十二条规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。单位如果主张曾经要求你老婆签合同,是她不愿意签,单位没有责任,则单位应负有举证责任。如果单位无法有效举证的,法院会维持仲裁裁决。

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北京市京师律师事务所

是可以的,涉及劳动报酬的争议是可以申请仲裁的。当事人申请仲裁须自劳动争议发生之日起60日内到劳动仲裁部门领取、填写、并提交申请书。申诉书要用钢笔填写,一式两份,要写明争议时间、事实和理由。并注明填写日期、本人通信地址,字迹工整、文字简练。

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