劳动争议调解的调解期限是多久
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劳动争议调解的程序：一、申请调解。发生劳动人事争议，当事人可以口头或者书面形式向调解组织提出调解申请。 二、受理调解申请。调解组织接到调解申请后，应当及时对调解申请进行审查，在3个工作日内作出是否受理的决定。 三、开展调解。调解组织根据案情指定调解员或者调解小组进行调解，调解应当自收到调解申请之日起15日内结束。但是，双方当事人同意延期的可以延长。 四、调解协议的仲裁审查确认。达成调解协议的，双方当事人可以自调解协议生效之日起15日内共同向劳动人事争议仲裁委员会提出仲裁审查确认申请。 五、告知申请仲裁的权利。当事人不愿调解、调解不成或者达成调解协议后未经仲裁审查确认且不履行的，可以向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。
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劳动争议调解期限劳动争议的调解期限，是指当事人和调解委员会申请和完成劳动争议调解所必须遵循的时间。 劳动争议调解期限能两种：一种是当事人申请调解的期限;另一种是调解委员会受理和调解的期限。
2020.07.03 129 -
劳动争议调解期限一般是多久？调解劳动争议的期限为自劳动争议调解组织收到调解申请之日起十五日。自劳动争议调解组织收到调解申请之日起十五日内未达成调解协议的，当事人可以依法申请仲裁。
2020.02.24 90 -
劳动争议调解期限?调解劳动争议的期限一般是十五天。到期未结束时，视为调解不成，当事人可以依法申请仲裁。劳动争议的调解期限，是指当事人和调解组织申请和完成劳动争议调解所必须遵循的时间。
2020.03.31 132
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劳动争议调解委员会调解劳动争议的期限是多久，劳动争议的调解方式
劳动争议调解委员会调解劳动争议依照《企业劳动争议条例》有关规定，应当在当事人申请调解之日起三十日内进行。在此期间当事人拒绝调解或者未达成调解协议的，调解委员会应当向当事人宣布调解不成，告知其在规定的期
2022-03-06 15,340 -
劳动争议调解期限是多久
劳动争议调解期为十五日，收到调解申请之日起十五日内未达成调解协议的，当事人可以依法申请仲裁。一方当事人在协议约定期限内未履行调解协议的，另一方当事人可以依法申请仲裁。在作出裁决之前，仲裁庭应先进行调解
2021-11-09 15,340 -
劳动争议调解的期限是多久
调解劳动争议的期限一般是十五日。如果调解成功的，应制作调解协议书，并由双方当事人签名、调解员签名并加盖调解组织的印章；如果在劳动争议调解组织收到调解申请之日起十五日内未达成调解协议的，则当事人可以依法
2022-06-12 15,340 -
调解劳动争议的期限应是多久
调解劳动争议的期限一般是十五日。如果调解成功的，应制作调解协议书，并由双方当事人签名、调解员签名并加盖调解组织的印章；如果在劳动争议调解组织收到调解申请之日起十五日内未达成调解协议的，则当事人可以依法
2022-07-19 15,340
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离婚起诉后多久调解诉讼离婚中必须经过一项程序，也就是离婚调解程序。离婚调解是为了防止双方冲动离婚，也为了让双方更好地达成，关于财产分割和子女抚养问题的一致合意。当事人向法院提起离婚诉讼后，法院会下达传票，要求夫妻双方在规定的时间内出庭到场。而法律并没有明确规
1,558 2022.04.17 -
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法院调解分期还款最长期限法院调解分期还款最长期限一般是两年。根据《中华人民共和国民事诉讼法》的规定，申请执行的期间通常是二年。申请执行时效的中止、中断，适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定。以上规定的期间，从法律文书规定履行期间的最后那天开始进行计算。相关的法律文
6,498 2022.04.17 -
00:46
派出所调解书反悔期限是几天派出所调解书没有反悔期限。如果不履行调解协议的，公安机关应当依照规定对违反治安管理行为人给予处罚。根据《中华人民共和国治安管理处罚法》的规定，对于因民间纠纷引起的打架斗殴或者损毁他人财物等违反治安管理行为，情节较轻的，公安机关可以调解处理。
6,703 2022.06.22
