北京企业高温津贴标准你知道吗
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
高温津贴 高温津贴是为保证炎夏季节高温条件下经济建设和企业生产经营活动的正常进行，保障企业职工在劳动生产过程中的安全和身体健康，决定适当提高职工夏季清凉饮料费发放标准。国家规定，用人单位安排劳动者在高温天气下(日最高气温达到35℃以上)，露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者支付高温津贴。目前，各地都在调整高温津贴的标准，北京的高温津贴7月7日宣布要翻倍。 各地标准 各地方、各企业单位，多以高温补贴和调整劳动时间来体现，并没有具体的量化标准和量化制度，比如气温达到多少摄氏度应采取怎样的措施，如果有企业或单位不执行，应怎样处罚等。有的规定本地天气预报当日最高气温达到40℃时，将停止工作，有的则规定最高气温达到38℃时将停止工作。同是室外工作，一个38℃，一个却要等到40℃，不仅有损规定的严肃性，也造成了职工待遇上的不公。 北京首个企业高温津贴标准发布 今后，在京企业只要安排劳动者在高温天气下露天工作，就应按每人每月不低于60元的标准，向劳动者发放高温津贴。
对内容有疑问，可立即反馈反馈
北京市规定，每年6月至9月在35℃以上（含35℃）高温天气室外露天作业的人员每月享有不低于180元的高温津贴，在33℃以上（含33℃）室内工作场所作业的人员每月享有不低于120元的高温津贴。
-
高温津贴标准高温津贴标准包括用人单位每年6月至8月安排劳动者在高温天气下露天工作，按每人每月不低于60元的标准发放津贴。不能采取有效措施将室内工作场所温度降低到33℃以下的（不含33℃），按每人每月不低于45元的标准发放。其实是针对劳动者因为在高温环境
2021.12.13 235 -
北京市高龄津贴新标准1、80周岁至89周岁的老年人,津贴标准为每人每月100元 2、90周岁至99周岁的老年人,津贴标准为每人每月500元 3、100周岁及以上的老年人,津贴标准为每人每月800元。
2020.02.05 202 -
-
北京高温津贴标准
高温补贴发放标准 室外露天作业人员高温补贴调整为每人每月不低于180元;在33℃(含33℃)以上室内工作场所作业的人员，高温补贴调整为每人每月不低于120元。高温补贴属于劳动者工资组成部分，应计入企业
2022-06-29 15,340 -
发布企业高温津贴标准
8月17日，广西壮族自治区人力资源和社会保障厅与自治区卫生厅、自治区安监局、自治区国税局、自治区地税局、自治区总工会联合发布《关于发布企业高温津贴标准的通知》，规定了企业高温津贴标准。该标准于今年6月
2022-10-20 15,340 -
北京高温补贴标准
根据北京市安监局、卫计委、人力社保局和市总工会联合发布的相关文件规定，北京市按照相关规定将继续在6-8月份发放高温津贴，室外露天作业人员高温津贴调整为每人每月不低于180元;在33℃(含33℃)以上室
2022-11-05 15,340 -
企业高温津贴标准实施办法
我国企业高温津贴标准发的规定如下： 高温津贴标准包括：用人单位每年6月至8月安排劳动者在高温天气下露天工作，按每人每月不低于60元的标准发放津贴;不能采取有效措施将室内工作场所温度降低到33℃以下的(
2022-08-15 15,340
-
01:00
上海高温补贴费2021标准2021年上海高温补贴费标准为300元一个月。发放情形如下： 1、露天工作：对于露天工作的职工，不论当天温度如何，单位都应支付夏季高温津贴； 2、室内工作：不能采取有效措施将工作场所温度降低到33摄氏度以下的，单位应当支付夏季高温津贴。 根
2,639 2022.06.22 -
01:01
北京社保最低标准北京社保最低标准如下：2021年7月，由于北京相关险种基数调整，最低缴费基数调整为5360元。按最低缴纳基数为5360元计算，社保费用是1996.92元，其中职工个人部分需缴纳565.80元。养老失业工伤最低基数上调至5360元，养老失业工
22,497 2022.04.18 -
00:54
公司不发高温补贴算违法吗公司不发高温补贴的，属于违法行为。法律明确规定，用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴，并纳入工资总额。因此，公司在高温的天气安排劳动者进行工作，
3,145 2022.04.17
