宁波市生育险基数调整是如何的呢
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1、符合国家计划生育政策，属于计划内生育; 2、按照规定参加生育保险12个月或以上，且继续缴费; 3、参保人生育前6个月直至用人单位申领生育津贴时均处于职工医保参保缴费状态; 4、已按照规定办理了生育备案; 5、用人单位为非财政全额拨款。惠州生育津贴标准 1、根据现行惠州生育保险政策和惠州计划生育政策规定，2018年5月1日(含5月1日)后生育的生育津贴产假计算天数，顺产的98天;难产的增加30天;生育多胞胎的每多生育1个婴儿增加15天;怀孕未满4个月流产的15天;怀孕满4个月流产的42天。
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宁波市生育险基数调整是怎么样的呢
对公司而言，缴费基数就是公司全部员工的工资总额；对个人而言，宁波市生育险基数调整就是个人的月工资。社保经办机构在核定参保单位（人）的社会保险缴纳基数时，统一规定缴费基数在当地上年度社会平均工资数的60
2022-07-08 15,340 -
宁波市生育险基数调整规定是什么
对公司而言，缴费基数就是公司全部员工的工资总额；对个人而言，宁波市生育险基数调整就是个人的月工资。社保经办机构在核定参保单位（人）的社会保险缴纳基数时，统一规定缴费基数在当地上年度社会平均工资数的60
2022-06-27 15,340 -
宁波市生育津贴是如何的？
宁波市生育生活津贴的享受期限： (一)妊娠7个月(含7个月)以上生产或者妊娠不满7个月早产的，按3个月享受生育生活津贴; (二)妊娠3个月(含3个月)以上、7个月以下流产的，按1个半月享受生育生活津贴
2022-07-26 15,340 -
宁波市行政区划调整
《国务院关于同意浙江省调整宁波市部分行政区划的批复》一、同意撤销宁波市江东区，调整宁波市鄞州区行政区域，以原江东区、鄞州区奉化江以东的行政区域为鄞州区的行政区域，鄞州区人民政府驻首南街道惠风东路568
2022-03-10 15,340
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01:00
2021年公积金基数调整2021年公积金基数调整如下：2021年度住房公积金缴存基数上限，为本市2020年城镇非私营单位就业人员月平均工资的3倍，即26502.75元。单位和职工各自的住房公积金缴存比例不应低于5%，最高不得超过12%。自由职业者缴存比例不得低于1
2,804 2022.04.12 -
01:01
单位如何调员工社保基数单位调员工社保基数流程如下： 1、申请调高缴费基数的，可以通过登录所在地人力资源和社会保障自助经办系统自行申报； 2、申请调低缴费基数的，需要携带调整时段中各相应年度个人实际收入凭证原件及复印件，至参保所在地的社保分中心柜面申请调整。 根据
11,951 2022.04.18 -
00:49
社保基数调整对个人有什么影响社保基数调整对个人的影响如下：一般来讲缴费基数越高，养老金待遇就越高，医疗保险个人账户待遇也会越高。我国的养老和医疗保险都是采取统分结合的方式运行，也就是个人交一部分，单位再按相应比例交一部分，两部分的资金组成了个人账户基金。而个人、单位交
7,144 2022.04.12
