厦门工伤医疗费报销的事情
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按规定，工伤医疗费用，从工伤保险基金中支付；如果用人单位没有缴纳社保，则由用人单位全部承担。《中华人民共和国社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付： （一）治疗工伤的医疗费用和康复费用； （二）住院伙食补助费； （三）到统筹地区以外就医的交通食宿费； （四）安装配置伤残辅助器具所需费用； （五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费； （六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴； （七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金； （八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金； （九）劳动能力鉴定费。关于工伤医疗费用报销多少，这是根据工伤鉴定等级来确定的，建议咨询当地律师。
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只要是认定为工伤的，都享受医疗待遇，由工伤保险基金支付医疗费等费用。 根据《工伤保险条例》第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； (二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； (三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； (四)患职业病的； (五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； (六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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工伤的医疗费全报销吗符合工伤保险医治项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，全额报销。不符合规矩标准的符合工伤保险医治项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，全额报销。不符合规矩标准的，视现象由工伤保险基金、用人单位，医疗机构、工伤员工
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2022-04-25 15,340 -
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7,652 2022.04.17 -
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