辞职后账目未清
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如何应对：1、确认与工作单位的劳动关系事实，如工资、工作记录、工作中的文件记录。2、确认劳动关系后，对公司拖欠工资的违法行为，可与上司协商，要求公司重新发放工资。3、如果无法协商，带着相关资料向劳动局投诉，或者直接向职场所在地的劳动仲裁委员会提交劳动仲裁。拖欠工资投诉，拖欠工资找劳动局或劳动仲裁委员会。
《劳动法》 第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金： （一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的； （二）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的； （三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的； （四）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
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1.要确认和单位之间的劳动关系的事实，如工资单，考勤记录，工作过程中的文件记录。2.确认劳动关系后，对于单位拖欠工资的违法行为，可与老板协商，要求单位补发工资。
股东起诉法人账目不清属于“股东代表诉讼”。是特定股东在特定情况下，代表公司对董事、高级管理人员提起的诉讼。如果胜诉，判决的后果归属于公司，而不是股东。
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工厂辞职可以人走账清吗一般工厂的工人辞职是人走账清。根据国家相关法律的规定，如果劳动者给用人单位造成损失的，应当依法承担赔偿责任。可以从劳动者的工资中扣除，但不能超过劳动者每月工资的20%。
2020.03.15 1,470 -
账目不清会判刑吗？由于会计人员的记账错误导致账目不清楚，这是一个工作失职的问题，不涉及触犯法律的问题。 如果会计人员是故意将账目混乱且用以偷税逃税，并对国家税收造成了一定程度的损失，会根据损失的程度对其进行法律的处罚的要承担相应的刑事责任，因此失职与故意做假
2020.06.16 209 -
账目不清会判刑吗不一定会判刑，不合理的费用，如果你能拿出有领导签字(也就是审批过的)支出单据，无论单据合理不合理你都没有经济上的责任，最多只是账务处理不规范。但是如果你拿不出单据来证明这些款项支出有审批，你就要承担相应的责任，毕竟支出是有你经手钱才出去的，
2020.07.07 285
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辞职后未结清工资算工伤吗?
辞职后工资未结清可以要求公司写一份欠条，但是我国法律有规定劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 根据《劳动部关于印发＜工资支付暂行规定＞的通知》
2022-08-20 15,340 -
临时工辞职是由人走账清吗
临时工辞职是人走账清，但如果给用人单位造成损失的，应当依法承担赔偿责任。 《劳动法》 第二十四条 经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除。 第三十一条 劳动者解除劳动合同，应当
2021-07-23 15,340 -
辞职后工资未结清可以要回来吗
辞职后工资未结清可以要求公司写一份欠条，但是我国法律有规定劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 根据《劳动部关于印发＜工资支付暂行规定＞的通知》
2022-08-30 15,340 -
股权转让后对方没有清理账目
对他的无理要求，予以严词拒绝。在工商局办理了股权转让登记之后，股权在法律上已经变更，对方不再享有任何权利了，他没有权利要求清理账目。注册资本，和实际净资产肯定是不同的。你们在签订股权转让协议时，应当已
2022-03-27 15,340
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00:57
合伙账目不清怎样起诉合伙账目不清起诉流程如下： 1、首先应提交起诉状，并按对方当事人人数提交相应份数的副本； 2、原告向法院起诉提交相关材料； 3、当事人向法院提交书证，应填写一式两份证据清单； 4、立案庭在当事人履行必须的手续和交齐有关证据材料之后，在七天内
3,281 2022.09.24 -
01:05
公职人员辞职后社保怎么办公职人员辞职后，社保的处理方式如下：公务员辞职、辞退重新就业、并参加企业职工基本养老保险后，辞职辞退前原在机关可计算连续工龄的工作年限，可视同缴费年限，并与实际缴费年限合并计算。因此公务员辞职就业后，可由所在企业办理社会基本养老保险登记，然
9,849 2022.05.11 -
01:34
辞职后如何提取公积金辞职后住房公积金的提取手续： 1、缴存人持提取资料和单位核实盖章的《住房公积金管理中心个人提取住房公积金申请书》到住房公积金管理中心申请办理提取住房公积金手续； 2、审批人对《申请书》以及缴存人提供的有关提取资料进行审核，经确认与原件无误后
40,136 2022.06.30
