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工伤超过一年时效怎么办

2022-05-03 05:30

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江苏在线咨询顾问团

2022-05-03回复

专业分析:

首先需要明确的是你的情况属于工伤,可以获得工伤赔偿,如果单位没有为你缴纳工伤保险的话,工伤赔偿费用应由用人单位承担,但我不清楚你发生工伤事故的时间及你当时是否申请了工伤认定,根据我国工伤保险条例的规定,职工发生工伤事故的应在发生事故1年内申请工伤认定,因此,如果你当时没有申请而现在又超过了认定时效,那你的权益很难得到维护。

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