公务员陪产假是多少天
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陪产假没有公务员和非公务员的区别。各省市（自治区）规定的陪产假不同。因此，您可以在网上查阅您省的《人口和计划生育条例》中的奖励和保证部分，并明确您省规定的陪产假的具体时间。每个地区的陪产假规定都不一样，比如在北京的单位、企事业单位、社会团体及其他组织的女职工，按规定生育的，除享受国家规定的陪产假外，享受陪产假30天，其配偶享受陪产假15天。女职工及其配偶休假期间，机关，企业事业单位，社会团体和其他组织不得降低其工资，予以辞退，与其解除劳动或者聘用合同。
《北京市人口与计划生育条例》
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男公务员陪产假有多少天在我国现行的《劳动法》中，目前只有对女职工休产假的具体规定，没有对男职工休陪产假的明确规定。由于没有全国性的统一规定，男公务员陪产假多少天的计算方法一般体现在一些地方法规中，也因此存在地区差异，具体要看各地方劳动与社会保障部门计划生育方面的
2020.06.25 207 -
陪产假是多少天陪产假是15天，国家规定的产假为98天。产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十八天的产假。职业女性在休产假期间，用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除
2022.03.29 608 -
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公务员陪产假多少天?
随着陪产假的出现。男职工也有权利可以享受产假的规定，这让很多人都觉得倍感欣慰，但是不同的地方有着不同的规定，本文为您详细介绍山东地区陪产假的规定。山东晚育陪产假7天第三十条男女双方晚婚的，除国家规定的
2022-08-15 15,340 -
公务员陪产假多少天
劳动法等相关法律法规并未对陪产假做出明确的规定，具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定，基本都见于各地的计划生育条例中，法律地位也不高。当然，还存在有的地方有陪产假，有的地方没有陪产假的情况。 最短的
2022-08-14 15,340 -
公务员产假陪护多少天
一般男方的陪产假是10天，有些地方是15天。 男方休“产假”是有很多好处的，有利于产妇和婴儿的健康。女性休产假期间，身体虚弱，当然更需要丈夫的照顾。而且产妇常常会有沉重的心理压力，情绪容易波动，丈夫在
2022-08-22 15,340 -
男公务员陪产假多少天
需要参考当地的人口与计划生育条例。 多数省份的《人口与计划生育管理条例》中规定男方陪产假一般是15天，晚婚晚育可延长至10天。但是也有长达30天的陪产假。 陪产假，又名陪护假即依法登记结婚的夫妻，女方
2022-05-14 15,340
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01:14
2020产假新规定是多少天产假，指的是在职的女性劳动者在其生产前后可享受的休假待遇，一般是从分娩前的半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后可延长至四个月；根据《女职工劳动保护规定》的相关规定，女性劳动者生育可享受98天的产假，其中产前可以休15天；如有难产的，应该增
2,495 2021.03.24 -
01:08
江苏省产假多少天江苏省的产假为128天，其中包括国家规定的98天产假。若是属于难产情形的，女职工可以享受143天的产假；女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满
7,858 2022.04.17 -
01:10
产假多少天2020新规定根据我国《女职工劳动保护特别规定》的规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产
114,187 2021.03.24
