辞职后五险一金还能续交吗
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可以续交。五险一金停止后不会有太大的影响，之前交的资金可以使用，也可以后续将五险一金进行续交。 1、医疗保险：符合参保条件的人员应在3个月内办理参保缴费手续，从办理参保缴费手续的次月起享受职工医保待遇，未在规定时间内办理参保缴费手续或连续中断缴费3个月的情形，视为中断参保。 2、养老保险：养老保险如果中途断缴了，是可以补续的，且不用重新计算累计缴交费年限，但会影响到你退休后的待遇。 3、失业险、工伤险、生育险：生育保险必须分娩或实施计划生育手术时，用人单位已为其参加生育保险且连续足额缴纳生育保险费满12个月。 4、住房公积金：住房公积金只能单位缴纳，不能以个人名义缴纳，因此一旦辞职，除非新工作马上续上，否则一定会停交的。
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辞职后五险一金自己如何续交辞职后五险一金自己续交方法如下： 1、向社会保险经办机构申请办理社会保险登记； 2、向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育
2022.09.09 814 -
辞职后五险一金怎么自己续交辞职后五险一金自己续交的办法： 1、辞职了如果还是在当地工作的，找到新工作之后，只要在新单位把社保衔接上就可以了； 2、如果辞职了去外地跨省的情况下，需要办理社保迁移，迁移到现所在地继续续交就可以； 3、辞职后决定放空自己，休息一段时间，可
2022.06.22 3,455 -
辞职后五险一金自己怎么续交辞职后五险一金自己续交的方式有： 1、向社会保险经办机构申请办理社会保险登记； 2、向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。 法律规定，自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向
2022.07.02 1,742
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辞职后五险一金能自己续交吗？
劳动者的，用人单位无故克扣其半个月工资是不合法的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请。一、如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资： 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳
2022-09-11 15,340 -
辞职后能否交五险一金？
1、外来人员综合保险已经于2011年7月1日停止缴纳，之后没有此险种。 2、2011年7月1日以后，外来人员，城镇户籍的缴纳五险一金，农业户籍的缴纳过渡期的城镇三险（养老、医疗、工伤）。 3、你的身份
2022-03-23 15,340 -
辞职后五险一金能断吗
一般劳动者辞职以后，其五险一金是可以中断的，劳动者可以等找到新的公司以后，要求新的用人单位继续为其缴纳社保。 一、养老保险有个人账户，身份证号就是帐号，辞职后可以有三种处理方式： 1，停止交费，形成缴
2022-08-21 15,340 -
交五险一金提前辞职后还能领到失业金吗
自己辞工后是不能领取失业金的。失业保险金，是指失业保险经办组织依法支付给符合要求的失业人员的基本生活花费，是对失业人员在失业期间失去薪水收入的一种临时赔偿。失业金申请资格 1、具有下列要求的失业人员，
2022-07-05 15,340
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辞职后五险一金自己怎么交辞职后五险一金自己交纳的方式如下：1、由个人全额缴纳，即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳；2、如果到外地上班，可以办理保险转移手续，到新的就业地区。不管哪种方法，找到新的工作单位按原帐号继续缴费即可，不用补交。根据相关法律规定
5,716 2022.04.17 -
00:54
单位给交的五险一金辞职后怎么办单位给交的五险一金辞职后，应当办理社会保险转移手续。劳动者辞职的，用人单位应当出具解除劳动合同的证明，并且在十五日内为劳动者办理社会保险关系转移手续，有新单位的，应当将社会保险转移到新单位，由新的用人单位为劳动者继续购买五险一金；没有新单位
2,119 2022.05.11 -
00:57
入职后多久交五险一金入职后30日内交五险一金。如果单位没有在职工试用期期间缴纳社会保险，可以在正式签订劳动合同之后为职工补缴。根据相关法律规定可知，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险
17,256 2022.05.11
