工伤被辞退不给报保险怎么办
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只要员工参与了公司工作,不管签没签劳动合同,都需要支付相应的劳动报酬。劳动者付出劳动了,用人单位应依法支付工资。用人单位克扣工资是违法的，劳动者可以去当地劳动监察大队投诉，或者去劳动争议仲裁部门申请仲裁。
被辞退不给工资，劳动者可以向劳动部门投诉，由其责令用人单位支付工资，并可以责令支付赔偿金。劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
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被辞退不给工资该怎么办劳动者被辞退公司不给工资的，劳动者可以与公司协商，要求其在约定的日期及时支付工资；协商不成的，可以向当地的劳动局投诉、举报；或者也可以依法申请仲裁、向法院起诉等。
2020.11.19 73 -
被辞退不给工资该怎么办被辞退不给工资的处理办法如下： 1、劳动者可以向劳动行政部门投诉，由其责令用人单位支付工资，并可以责令支付赔偿金； 2、也可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼或者协商解决。 公司辞退员工的赔偿标准要根据辞退的属性来决定： 1、如果属于非过失性辞
2022.08.09 448
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公司不给买保险被辞退怎么办
1、向公司所在地的劳动部门投诉，要求劳动部门责令单位补交你的保险，到时你可以和单位进行协商。 2、如果单位在辞退你的时候没有给你经济补偿，你可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，要求单位支付你双倍的经济赔
2022-02-03 15,340 -
工伤保险退保后公司不给报销怎么办
及时申请工伤补偿的劳动仲裁。按照以下规定补偿： 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇： 1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为2
2022-03-30 15,340 -
工伤保险不给报怎么办
出工伤一年内，自己或者家属去社保局办理工伤认定。需要提供医院诊断书，劳动合同或者能证明劳动关系的证据因为单位没及时申报工伤造成相关费用工伤保险无法报销的，由单位承担《工伤保险条例》第十七条职工发生事故
2023-02-13 15,340 -
工伤保险不给报，怎么办
可以申请工伤 1.确定你所在的公司，到工伤局打印营业执照的编号 2.到劳动仲裁部门确认劳动关系。让工友（2人以上）写一起工作的证明，然后签字、按好手印。一起送到劳动仲裁部门 3.开始走劳动仲裁程序，确
2022-03-26 15,340
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辞职不给工资怎么办辞职不给工资，劳动者可以选择向工作单位所在地的劳动监察部门进行投诉，劳动监察部门有权责令用人单位向员工支付劳动报酬，也可以对用人单位作出行政处罚，但是不具有强制执行力。劳动者还可以寻求工会的帮助。此外，劳动者还可以申请劳动仲裁。追索劳动报酬
2,522 2022.04.17 -
00:54
工伤期间被辞退怎么赔偿工伤期间被辞退的，劳动者可以要求用人单位支付经济补偿标准的二倍的赔偿金。 1、用人单位法律规定解除或者终止劳动合同的，劳动者有权利要求继续履行劳动合同，用人单位就应当继续履行； 2、如果劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履
1,178 2023.02.01 -
01:21
被公司辞退五险一金怎么办劳动者被辞退后五险一金可以转移，住房公积金可以办理提取。在具备相应的法律条件时，公司可以依法辞退劳动者，但是辞退劳动者的同时，需要办好相应的离职手续，交接好社保关系，并及时支付未支付的工资，以及相应的补偿金。根据相关法律规定，用人单位应当在
1,770 2022.05.11
