在工地上班手指筋断了要赔多少
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根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》的规定,手指筋断了,经过治疗后,手指功能丧失或受到影响的,可能为十级伤残,具体情况应当通过工伤鉴定来确定。
手筋断了要赔偿医疗费、护理费、住宿费、误工费、交通费和住院伙食补助费,以及必要的营养费等合理的费用。手筋断了很有可能构成了10级伤残,一般情况下赔偿六点六万元的伤残赔偿金,四千元左右的精神损害赔偿金,赔偿金会按照级别而递增。手筋断了具体要赔偿多少钱,首先要做一下伤残鉴定,看是几级伤残。
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工伤手指筋断了该赔多少钱
工伤手指筋断了一般属于工伤十级,享有的一次性伤残补助金是7个月本人工资,而解除或终止合同后还有一次性工伤医疗补助金和就业补助金。另外还可以要求赔偿医疗费、停工留薪期工资、护理费、住院伙食补助费、残疾辅助器具费等等,具体能陪多少钱,则需要具体
2020.02.08 202 -
拇指手筋断了,工伤赔偿多少
由于死亡抚恤金发生于死者死亡后,所以不属于遗产。对于抚恤金的分配法律对此并无明确的规定,因此,如果死者所在单位对抚恤金的给付对象有规定,则按规定处理;如果没对给付对象作出规定,则应属于近亲属共有。 1、丧葬补助金 标准:6个月的统筹地区上年
2020.12.11 155 -
手指筋断了工伤能有多少赔偿
工伤手指筋断了一般可以构成工伤十级,享有7个月本人工资一次性伤残补助金,解除或终止合同有一次性工伤医疗补助金和就业补助金。另外还可以要求赔偿医疗费、停工留薪期工资、护理费、住院伙食补助费、残疾辅助器具费等等,具体能陪多少钱,需要具体分项计算
2020.06.29 757
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在工地上班手指筋断了要赔多少钱
属于工伤,需要做伤残鉴定,根据鉴定结果判断伤残等级,按照等级进行赔偿,具体赔偿数额双方协商,协商不成的可以起诉解决。关于工伤分类的相关规定第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间
2022-01-24 15,340 -
在工厂上班手指筋断了要赔偿几万
工伤需要申请认定,认定后再申请劳动能力鉴定,得到几级伤残的结论。 工伤保险条例 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间
2022-03-18 15,340 -
在工厂上班手指筋断了要赔偿几万?
工伤需要申请认定,认定后再申请劳动能力鉴定,得到几级伤残的结论。 工伤保险条例 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间
2022-04-01 15,340 -
手指筋断了,要赔偿多少
大概是十级伤残,可申请工伤认定及劳动能力鉴定,根据鉴定结果要求赔偿。具体费用包括: (一)受害人遭受人身损害的赔偿项目包括:医疗费、停工留薪工资、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。
2022-03-26 15,340
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00:51
大拇指筋断了工伤赔偿
大拇指筋断了是否有工伤赔偿,要看是否达到工伤的伤残等级。需要做伤残等级鉴定,如果鉴定达不到最低等级的,没有赔偿。如果大拇指关节僵直于功能位的,那么可以达到九级伤残。工伤九级的具体赔偿金额,还是要按具体情况来定。如果职工在工作期间由于事故导致
1,708 2022.04.17 -
00:56
手指断了一小节怎么赔
手指断了一小节怎么赔,具体要看断的是哪根手指,是骨折还是离断,离断又是从什么地方断,能否再植,以及再植后的功能性如何。一般情况下,除大拇指外,其他的很大可能是十级伤残,具体的级别应由劳动能力鉴定部门出具书面鉴定结论。职工因工致残被鉴定为十级
1,641 2022.05.11 -
00:53
在工地上班受伤骨折怎么赔偿
按照《工伤保险条例》在工地上班受伤骨折赔偿的内容如下:1,工伤医疗费,康复费;2,住院伙食补助费;3,辅助器具费;4,到统筹地区以外就医的交通,食宿费;5,停工留薪期工资;6,停工留薪期的护理费;7,生活护理费;8,一次性伤残补助金;伤残津
3,260 2022.04.17