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失业人员有哪些权利和义务

2021-11-20 11:38

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2021-11-20回复

专业分析:

城镇各类企事业单位职工失业后,凡因本人意愿中断就业的,只要单位和个人参加失业保险并按规定履行缴费义务满一年,本人应持本单位出具的终止或解除劳动关系的证明,及时到失业保险经办机构办理失业登记并主动求职。在这种情况下,可以申请失业保险,享受其他失业保险待遇,同时获得再就业服务;领取失业保险期间患病医疗的,可以申请医疗补助;死亡的,其家属可以申请丧葬补助和抚恤金。符合城市居民最低生活保障条件的,也可以按照有关规定享受城市居民最低生活保障待遇,这是失业人员及其家属的合法权益。单位招用的农民合同制工人连续工作满一年,单位已缴纳失业保险费。劳动合同期满未续订或者提出解除劳动合同的,可以领取一次性生活补贴。

法律依据:

《社会保险法》第四十五条规定,失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金: (一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的; (二)非因本人意愿中断就业的; (三)已经进行失业登记,并有求职要求的。

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从业人员的权利有: (一)知情权,即生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施,有权对本单位的安全生产工作提出建议; (二)建议权,即从业人员有权对本单位安全生产工作提出建议; (三)批评权和检举、控告权,即从业人员有权对本单位生产管理工作中存在的问题提出批评、检举、控告; (四)拒绝权,即从业人员有权拒绝违章作业指挥和强令冒险作业; (五)紧急避险权,即从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所; (六)依法向本单位提出要求赔偿的权利; (七)获得符合国家标准或者行业标准劳动防护用品的权利; (八)获得安全生产教育和培训的权利; 从业人员的义务有: (一)从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩带和使用劳动防护用品; (二)从业人员应当接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力; (三)从业人员发现事故隐患或其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告;接到报告的人员应当及时予以处理。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

(1)知情权,即生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施,有权对本单位的安全生产工作提出建议。 (2)建议权,即从业人员有权对本单位安全生产工作提出建议; (3)批评权和检举、控告权,即从业人员有权对本单位生产管理工作中存在的问题提出批评、检举、控告; (4)拒绝权,即从业人员有权拒绝违章作业指挥和强令冒险作业。 (5)紧急避险权,即从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。 (6)依法向本单位提出要求赔偿的权利; (7)获得符合国家标准或者行业标准劳动防护用品的权利; (8)获得安全生产教育和培训的权利。

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