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2020年加班补贴工资怎么计算?

2022-06-23 08:41

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2022-06-23回复

专业分析:

过年加班工资可参考如下:春节长假放7天,而这7天是由两部分组成的(法定休假日和法定休息日)。休息日和休假日,两者性质不同,支付的工资也不相同。按《劳动法》的规定,用人单位凡在9日到11日期间安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资加班补贴期间用人单位安排劳动者加班的,可给劳动者安排补休而不支付加班工资,如不给补休,则应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。

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加班工资计算如下:在节假日安排劳动者加班的,应根据不低于劳动者本人日或小时工资的百分之三百支付加班工资;在休息日安排劳动者加班的,可在不支付加班工资的情况下安排劳动者补休。不补休的,加班工资不得低于劳动者本人日或小时工资的百分之二百。

章法律师

广东律参律师事务所

1、安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; 2、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬; 3、法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

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