休产假期间保险应该全部自己承担吗?
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对于产假期间的社保，个人缴费部分由个人承担，单位缴费部分由单位承担。其中个人应当缴纳的部分有基本养老保险、基本医疗保险和失业保险。对于工伤保险和生育保险，职工不需要缴纳。
女职工在产假期间需要自己承担社保费用，承担主要是养老保险、医疗保险、失业保险。女职工在产假期间可以享受社保缴纳权利的，原单位也无权以生产为由拒绝缴纳产妇保费。
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产假期间社保需要全部自己交吗？产假期间社保不需要全部自己交。劳动者休产假的，用人单位仍然应当按照规定为其缴纳各项社保费用，而劳动者只需要按照规定缴纳养老保险费、医保费和失业保险费。
2020.02.01 224 -
产假期间社保需要全部自己交吗产假期间的社保由用人单位缴纳。根据我国《社会保险法》规定，用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。
2020.03.15 166 -
谁应该承担部分产假期间个人社保产假期间的社保，个人缴费部分由个人承担，单位缴费部分由单位承担。其中个人应当缴纳的部分由基本养老保险、基本医疗保险和失业保险。对于工伤保险和生育保险，职工不需要缴纳。
2020.07.02 122
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休产假上班后公司要求自己承担产假期间全部社保费用?
一、产假期间的保险缴纳方式是单位缴纳部分按照上月社会保险缴纳基数继续缴纳单位部分，个人部分由休产假女职工交给单位，由单位统一缴纳。休产假的女职工月生育生活津贴标准为本人生产或者流产当月城镇养老保险费缴
2022-07-08 15,340 -
产假期间社保要自己承担吗？
我国法律规定，孕妇在产假期间将继续享受社会保障待遇。同时，原孕妇单位将按照规定继续按照上个月的社会保险缴费基数缴纳，部分个人缴费的孕妇可以自行交给单位，由单位统一缴纳；也可以和单位协商，由单位代扣或垫
2021-11-01 15,340 -
产假期间社保要自己承担吗
女职工是可以依法享受休产假的权利的，符合条件女职工生育至少可以享受产假，同时产假期间还可以领取生育津贴。根据我国社会保险法和劳动法规定，用人单位必须按照规定为职工购买社会保险。产假期间劳动者未与单位解
2022-03-02 15,340 -
女人产假期间自己承担社保费吗
产假是指女职工生育后依法享受的恢复假期。《女职工劳动保护特别规定》规定，女职工享受98天产假。为了鼓励生二孩，在原有98天产假的基础上，不同地区规定了不同的奖励假期。《四川省人口和计划生育条例》规定，
2021-12-02 15,340
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01:17
交强险自己全责该怎样赔交强险自己全责赔偿是要分为不同的情况的，在只买了交强险的情况下把别人的车给撞了，首先要看车主在此次事故中有无责任。如果有责任，超出限额部分，由车主自行承担。分为两种情况，第一种情况是有责任赔偿的最高限额分别为死亡伤残11万元，医疗费用1万元
4,248 2022.04.17 -
01:23
全险撞人自己用出钱吗是否自己出钱，视情况而定。 双方事故的理赔，先从当事人的交强险来赔偿，如果驾驶人驾车时持有效驾驶证并遵守交通法规的，当交强险保额不足以赔偿费用时，则由第三者保险的保额来赔偿。如果三方的保额都超出了，费用由当事人承担。另外，鉴定费和诉讼费是由
2,224 2022.04.17 -
00:50
员工休产假期间社保费怎么扣员工休产假期间，社保费还是按照以前的情况进行扣除。法律明确规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。因此，员工的产假是法定的，用人单位不得因休产假而降低员
6,382 2022.05.11
