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工资税额怎么计算

2022-06-13 17:43

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2022-06-13回复

专业分析:

工资税额计算方法如下 1、工资个税的计算公式为: 应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数[5000])×适用税率-速算扣除数 2、2011年9月1日起执行7级超额累进税率:扣除数为5000元。 全月应纳税所得额税率速算扣除数(元) 全月应纳税额不超过1500元3%0 全月应纳税额超过1500元至4500元10105 全月应纳税额超过4500元至9000元20%555 全月应纳税额超过9000元至50000元25%1005 全月应纳税额超过50000元至55000元30%2755 全月应纳税额超过55000元至80000元35%5505 全月应纳税额超过80000元45%13505

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工资税的计算方法包括:应纳税所得额等于工资收入金额减去各项社会保险费再减去起征点。 应纳税额等于应纳税所得额乘税率再减去速算扣除数。 另外,加班费应并入工薪收入依法征税。在一个纳税年度内,对每一个纳税人,一次性奖金的优惠算法只允许采用一次。

章法律师

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应纳税所得额度收入-5000元(免征额)-专项扣除(三险一金等)-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。 工资税纳税所得额×工资税税率 专项附加扣除的项目有:子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息、住房租金、赡养老人。

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