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公司可以帮忙申报工伤吗

2022-03-18 21:01

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2022-03-18回复

专业分析:

可以【工伤认定】《工伤保险条例》规定:职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。 用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。提出工伤认定申请应当提交下列材料: (一)工伤认定申请表; (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料; (三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。 工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。 (新修订《工伤保险条例》自2011年1月1日起施行)

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可以的,也可以到法院起诉。如果劳动局的工伤认定已经下来了,那公司就得按照伤残等级来进行赔偿的。尼所说的工伤材料上交公司一年,是工伤已经认定下来的材料吧。如果你让公司帮你到劳动部门申请工伤认定,那他们肯定会拖,拖了一年之后,就已经过了认定期限了,那他们就不会赔偿你了。如果劳动部门的工伤认定已经下来,他们就是不肯赔钱,那可以到当地劳动部门申请劳动仲裁,或者去法院进行民事诉讼,这是劳动者的合法权益。

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