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工伤死亡抚恤金是怎么划拨的

2022-02-13 19:03

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2022-02-13回复

专业分析:

直接咨询当地社会保险经办机构。工伤死亡职工近亲属供养亲属抚恤金如何划拨是技术业务问题,不是法律问题,法律法规没有规定,由当地社会保险经办机构按照实际情况确定。一般而言,供养亲属抚恤金不超过工伤死亡职工本人工资的,可以父母子女分别划拨,超过本人工资的因为受限只能按本人工资支付,需要供养亲属协商分配数额,可能不会分别划拨。对此,建议直接与经办的社会保险机构协商。《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定

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广东律参律师事务所

供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定。

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非工伤死亡的抚恤金其供养直系亲属1人者,为死者本人工资6个月;2人者,为死者本人工资9个月;3人或3人以上者,为死者本人工资12个月。由劳动保险基金项下付给本企业的平均工资2个月作为丧葬补助费。所需资金从基本养老保险基金中支付。

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